Yorib o’tishlar texnologiyasi va V. Erxard maktabi. Bu texnologiya
menejerlarni qayta tayyorlash o’qishlaridan iborat bo’lib, uning maqsadi har bir
alohida odamning ichki olamida mavjud bo’lgan (lekin kundalik bir xildagi hayot va
ish bilan bo’g’ib qo’yilgan) qobiliyatlari va intilishlarini an’anaviy muammolarni
yangi muammo sifatida echish uchun kundalik izlanishlarga aynan uyg’otish
hisoblanadi.
Bu kurslar tinglovchining fikrlashi va xulqidagi shaxsiy stereotiplarni bartaraf
qilish, o’z imkoniyatlarini va eskirgan muammolarni yangicha echish yo’llarini ko’ra
olishlarini faollashtirish va o’zgartirish bo’yicha ishlab chiqilgan ko’p sonli
mashg’ulotlardan iborat.
Bu kurslarning afzal jihatlari-inson omilini ishga solishga qaratilgan bo’lib,
maxsus mablag’lar sarflashni talab qilmaydi; erishilgan samara so’nib qolmaydi,
ya’ni olingan samara yangi shakllarda va sharoitlarda muntazam kuchayib borishi
bilan bir necha marta samara olishni ta’minlaydi; alohida yirik yangiliklar yaratishga,
hosil bo’lgan boshi berk holatlardan noan’anaviy chiqish yo’llarini izlashga
40
qaratilganligidan iborat. 48 yo’nalishdagi kurslar va seminarlar AQShning 94ta
shaharlarida va boshqa mamlakatlarning 128ta shaharlarida olib borilmoqda. Bu
kurslarda yiliga 57 ming kishi o’qiydi.
Do'stlaringiz bilan baham: |