Потребности как внутренний побудитель активности и методы изучения потребностей

Методика «Самооценка стиля управления»

Испытуемый №1

- склонность к авторитарному стилю руководства – 4 балла (слабая выраженность – не сформирован)

- склонность к демократическому стилю руководства – 8 баллов (высокая выраженность)
- склонность к либеральному стилю управления – 6 баллов (средняя выраженность)


Испытуемая №2
За каждый утвердительный ответ начисляется 1 балл.

О склонности к авторитарному стилю руководства свидетельствуют утвердительные от­веты по пунктам: 4 баллов

О склонности к демократическому стилю руководства свидетельствуют утвердительные ответы по пунктам: 7 баллов
О склонности к либеральному (попустительскому) стилю руководства свидетельствуют утвердительные ответы по пунктам: 10 баллов
Подсчитывается сумма набранных по каждой шкале (по каждому стилю) баллов. Сте­пень выраженности каждого стиля: 0-3 балла — слабая, 4-7 баллов — средняя, 8-11 бал­лов — высокая. Если по всем шкалам оценки низкие, то стиль не сформирован, если высо­кие — то речь может идти о смешанном стиле управления. Преобладание оценок по одной из шкал на 3 и больше балла свидетельствует о большей склонности к стилю, характеризуемо­му этой шкалой.
Склонность к авторитарному стилю слабая к либеральному стилю руководства - высока выраженность
А склонность к демократическому стилю руководства – средняя выраженность

3. 
   Методика «Склонность к определенному стилю руководства»
   

Испытуемый №1
Автократический стиль руководства 4 – балла
- Демократический стиль – 12 баллов
- Либеральный стиль – 2 балла


Испытуемая №2
Автократический стиль руководства – 3 балла
- Демократический стиль – 10 баллов
- Либеральный стиль – 7 балла

Поскольку в «чистом» виде склонность к одному из стилей руководства практически не встречается, речь может идти о смешанных стилях руководства с тенденцией склонности к одному из них. Опрашиваемые чаще всего выбирают ответы, характеризующие демократический стиль руководства. Если таких ответов больше 12, можно говорить о склонности к демократическому стилю; если меньше и при этом выборы А превалируют на 3 очка над Л, можно говорить о склонности к авторитарно-демократическому стилю, а в случае превали­рования на 3 очка выборов Л над А — о склонности к либерально-демократическому стилю.

Вывод: у испытуемого №1 демократический стиль руководства, а у испытуемой №2 либерально демократический стиль управления

4.