Программа повышения квалификации
п/п Материалы необходимые для оценки
- Bu sahifa navigatsiya:
- Критерии оценки Шкала оценки
- ИТОГО максимальное количество баллов 70
- Фонд оценочных средств Перечень вопросов для опроса (защиты отчета) Факторы, влияющие на создание инноваций .
- Перечень вопросов для зачета
- Рекомендации по написанию отчета
п/п
|
Материалы необходимые для оценки |
Показатель оценки |
Критерии оценки | ||
Шкала оценки | |||||
1 |
Отчет |
Соответствие содержания индивидуальному заданию |
Полное соответствие |
10 | |
Частичное соответствие |
5 | ||||
Несоответствие |
0 | ||||
Степень проработанности вопросов индивидуального задания |
Все пункты задания полностью проработаны (раскрыты) |
50 | |||
Часть пунктов задания раскрыта полностью. Остальные раскрыты достаточно или с незначительными ошибками. Ошибки исправлены. |
45 35
30 | ||||
Пункты задания раскрыты недостаточно Пункты задания не раскрыты Допущены грубые ошибки. |
10 5
0 | ||||
Оформление отчета в соответствии с требованиями ГОСТ |
Полное соответствие |
10 | |||
Частичное соответствие |
5 | ||||
Несоответствие |
0 | ||||
ИТОГО максимальное количество баллов |
70 | ||||
2 |
Вопросы для опроса (промежуточная аттестация) |
Правильность и полнота ответов на вопросы |
Ответ правильный, полный |
5 | |
Ответ правильный, неполный или частично правильный |
4, 3, 2 | ||||
Ответ неправильный или отсутствие ответа |
0 | ||||
Итого максимальное количество баллов по результатам ответов на 3 вопроса |
15 | ||||
3 |
Вопросы для зачета (итоговая аттестация) |
Правильность и полнота ответов на вопросы |
Ответ правильный, полный |
5 | |
Ответ правильный, неполный или частично правильный |
4, 3, 2 | ||||
Ответ неправильный или отсутствие ответа |
0 | ||||
Итого максимальное количество баллов по результатам ответов на 3 вопроса |
15 | ||||
4 |
Итоговая оценка |
«Зачтено» - 60-100 баллов «Незачтено» - менее 59 баллов (вкл.) |
Перечень вопросов соответствует материалам, которые изучаются в ходе стажировки.
В ходе промежуточной и итоговой аттестаций обучающемуся могут быть заданы по три вопроса.
Ответы устные.
Последовательность ответов на вопросы определяется обучающимся.
Фонд оценочных средств
Перечень вопросов для опроса (защиты отчета)
-
Факторы, влияющие на создание инноваций. -
Виды инноваций и их отличительные признаки. -
Подходы к разработке инноваций. -
Оценка инновационного потенциала и методика его расчета. -
Критерии эффективности инноваций для оценки деятельности предприятия. -
Инновационный потенциал предприятия и методика его определения -
Принципы инновационной деятельности. -
Виды инноваций, рекомендуемые к внедрению. -
Стандарты и методики управления инновациями. -
Факторы, препятствующие инновационной деятельности.
Перечень вопросов для зачета
-
Методика адаптации и интеграции инноваций к хозяйственной деятельности предприятия. -
Риски инновационной деятельности -
Проблемы и феномен инноваций. -
Жизненный цикл инноваций. -
Риски инновационно-инвестиционной деятельности. -
Пример рискографии предприятия. -
Неопределенность как основной источник рисков. -
Виды неопределённости. -
Риски, имеющие вероятностную и невероятностную природу. -
Объективная и субъективная неопределённость. Диагностика и классификация рисков -
Типология рисков по различным классификационным признакам. -
Модели организации управления рисками предприятий в рамках современного подхода -
Оценка спроса на инновации в различных регионах РФ. -
Методы финансового планирования и бюджетирования исследовательских подразделений. -
Оценки риска инновационной деятельности. -
Контроль и показатели эффективности (KPI) инновационной деятельности и инновационного проекта. -
Метод VAR оценки риска. Стресс-тестирование и бэк-тестирование -
Риски предприятия в стратегической модели финансовой политики предприятия, ориентированной на повышение стоимости (на основе модели Мертона). -
Современные методы управления рыночным и кредитным риском. -
Кредитные деривативы.
Рекомендации по написанию отчета
Объем отчета - 20-25 страниц.
Отчет должен иметь следующую структуру:
- титульный лист;
- задание;
- содержание;
- введение (при необходимости);
- основная часть отчета;
- приложения (при необходимости).
В отчете должны быть отражены цель и задачи стажировки, и результаты выполнения задания на стажировку.
Условия подготовки ответов на вопросы:
1. Место (время) подготовки ответов на вопросы: аудитории ФГБОУ ВО ПГУПС и ИПКП.
2. Продолжительность подготовки к ответу– не более 25 минут.
3. Продолжительность собеседования– не более 30 минут.
4. Для подготовки к ответу слушатель может воспользоваться основной и дополнительной учебной литературой, нормативно-правовой документацией и другими изданиями, необходимыми для освоения Программы, вычислительной техникой.
Программа разработана
д.в.н., профессор кафедры
«Менеджмент и маркетинг» А.Н. Мардас
___ _________________2019 г.
1 Прочие виды деятельности (кроме СР) могут включать (см. Содержание стажировки)
-приобретение профессиональных и организаторских навыков;
- изучение организации и технологии производства работ;
- непосредственное участие в планировании работы организации;
- работу с технической, нормативной и другой документацией;
- выполнение функциональных обязанностей должностных лиц (в качестве временно исполняющего обязанности или дублера);
- участие в совещаниях, деловых встречах.
Download 58,75 Kb.
Do'stlaringiz bilan baham:
Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2025
ma'muriyatiga murojaat qiling
ma'muriyatiga murojaat qiling