Psixologiyada boshqarish muammosi
“Nima uchun ? “ texnikasining sxema ko`rinishi
1.
Kasbdagi qiyinchiliklar
Kasbdagi qiyinchiliklar
Kasbga to`gri yo`naltirilmaganligi va o`z kasbini yaxshi ko`rmasligi
Ta`lim jarayonlarida kasbga oid ma`lumotlarni chuqur o`rganmaganligi
Tajriba va amaliyot kamligi
Malaka jarayonida ma`lumot passivligi va reja ishlamasligi
2.
Muvaffaqiyatlar yo`ligi (kasb jarayonida)
O`z kasbini yetuk mutaxasisi bo`lmasligi va harakat sustligi
Turli xil tanlovlar va tenderlarda shaxsning passivligi
Tajriba yetishmasligi va qobiliyat yo`qligi
Hamkorlikda hamda jamoa bo`lib ishlamaslik
Do'stlaringiz bilan baham: | 
