Immitatsion modellashtirish — boshqarishning noaniqlik sharoitida qarorlami
tahlil qihsh va baholash uslubi.
Konsepsiya — yer, konlar, korxona va shu kabilardan foydalanish haqida
20
davlat bilan ayrim tashkilot va firma orasida ulardan uzoq muddatda foydalanish
haqidagi shartnoma.
Iyerarxiya — quyi mansabdorlikni yuqori mansabdorlarga bosqichma-bosqich
bo‘ysunishi.
Kontrakt — kerakli shaxslami ishga jalb qilish bo‘yicha tuzilgan shartnoma;
firmalar va boshqa tashkilotlar bilan mahsulot ishlab chiqarish bo'yicha oldindan
shartnoma tuzish tizimi.
Korporatsiya — ma’lum kasbga oid mutaxassislar uyushmasi, masalan:
hunarmandlar, olimlar.
Kollegial — firma va tashkilotlar ishini kengashib ishlash hamda ularga
birgalikda rahbarlik qilish.
I b o b yakuni bo‘yicha nazorat savollari
1. Menejment tushunchasi nimani anglatadi?
2. Menejmentning paydo bo‘lishi uchun dastlabki shart-sharoitlar qanday
tarzda yuzaga keladi?
3. Menejment fanining asoschilari kimlar?
4. Menejmentning tarixiy rivojlanishi qanday davrlarga bo‘linadi?
5. Menejmentning axborot davri o ‘zining qanday xususiyatlari bilan
tavsiflanadi?
6. Menejmentning fan sifatida rivojlanishida qanday yondashishlar mavjud
bo‘lgan hamda ulaming asosiy yo‘nalishlari nimalarga asoslangan?
7. Menejment fani qaysi fanlar bilan uzviy bog‘langan va kursning vazifalari
nimalardan iborat?
8. Boshqarishni asosiy qonunining mohiyati nima?
9. Boshqarishning qanday tamoyillari mavjud va ular nimalarga asoslanadi?
10. 0 ‘yinlar nazariyasining asosiy mazmuni nimadan iborat?
Mustaqi] ishlar
Do'stlaringiz bilan baham: |
