Rasmiy boshqaruv alomatlari mavjud tashkiliy tuzilmalarga tayanish, - Rasmiy boshqaruv alomatlari mavjud tashkiliy tuzilmalarga tayanish,
- amaldagi ma’muriy richaglar(buyruq, ma’muriy javobgarlik belgilanganlik, intizomiy talablar va boshqalar)dan foydalanish, ishda qat’iy nazoratni o‘rnatish, faqat belgilangan tartibda ishlaydigan ish omillarini hisobga olishdir. Norasmiy boshqarishning yuzaga kelishini sababi, bu norasmiy munosabatlar (inson tabiatining afzallik va kamchiliklari, hurmati, avtoriteti, fuqarolarning o‘zini-o‘zi hurmati, psixologik qarorlari, qiziqishi, individual yoki jamoaviy qadriyatlari, yetakchiliklari va hokazo.)dir.
Rasmiy boshqaruv rolini oshirish yoki kuchaytirish byukrotiyaga olib keladi, boshqaruvni kuchsiz, mexanik holatga va shu bilan samaradorligini pasayishiga olib keladi. Lekin rasmiy boshqaruv orqali nafaqat samaradorlikka, balki ayni paytda normal boshqaruv ham bo’lishi mumkin emas. Ayniqsa, ishning o‘ziga xos xususiyatlarini hisobga olmagan holda vaziyatni tahlil qilish salbiy oqibatlarga olib keladi va bunda norasmiy boshqaruvning roli kattadir. Bunday holda, boshqaruv jarayoni abadiy to‘qnashuvlarga, mas’uliyatsizliklarga, proteksionizmga uchraydi. Uning samaradorligini oshirishga maksimal darajada ta’sir etadigan rasmiy va norasmiy boshqaruvning bunday kombinatsiyasini topish juda muhimdir. - Rasmiy boshqaruv rolini oshirish yoki kuchaytirish byukrotiyaga olib keladi, boshqaruvni kuchsiz, mexanik holatga va shu bilan samaradorligini pasayishiga olib keladi. Lekin rasmiy boshqaruv orqali nafaqat samaradorlikka, balki ayni paytda normal boshqaruv ham bo’lishi mumkin emas. Ayniqsa, ishning o‘ziga xos xususiyatlarini hisobga olmagan holda vaziyatni tahlil qilish salbiy oqibatlarga olib keladi va bunda norasmiy boshqaruvning roli kattadir. Bunday holda, boshqaruv jarayoni abadiy to‘qnashuvlarga, mas’uliyatsizliklarga, proteksionizmga uchraydi. Uning samaradorligini oshirishga maksimal darajada ta’sir etadigan rasmiy va norasmiy boshqaruvning bunday kombinatsiyasini topish juda muhimdir.
Do'stlaringiz bilan baham: |
