Reja: mehnat migratsiyasining asosiy yo‘nalishlari va markazlari. Xalqaro mehnat migratsiyasi ko’rinishlari


Donor mamlakatlar iqtisodiyoti uchun salbiy tomonlari


Download 1.01 Mb.
bet4/4
Sana23.12.2022
Hajmi1.01 Mb.
#1047954
1   2   3   4
Bog'liq
4-mavzu (1)

Donor mamlakatlar iqtisodiyoti uchun salbiy tomonlari
emigratsiya qiladigan mamlakatlar o‘zlarining mehnat resurslari yoki mehnatga layoqatli iqtisodiy faol aholining ma'lum qismidan ajraladilar;
donor mamlakatlar emigrantlarning bilim olish va malakasini oshirish uchun mablag‘ sarflaydilar;
malakali kadrlarning kamayishi, ya'ni bilimli va malakali kadrlarning chiqib ketishi sodir bo‘ladi.
4. «Aqlli kishilarning ketib qolish» muammosining mohiyati.
“Aqlli kishilarning ketib qolishi” (“brain drain”) – yuqori malakali kadrlarning xalqaro migratsiyasi.

«Aqlli kishilarning ketib qolishi» jarayonining mohiyati shundaki, mutaxassislar turmush darajasi past davlatlardan yuqori ish haqi, yaxshi mehnat sharoitlari, ijodiy imkoniyatlarni amalga oshirishga yetarli shart-sharoit va nihoyat ijtimoiy kafolatlar yaratib bera oladigan mamlakatlarga ketib qoladi.

Aqlli kishilarni chiqib ketishining asosiy kanallari, birinchidan, xorijiy talabalar va aspirantlarni chet eldagi univer-sitetlar tomonidan jalb etilishi, ikkinchidan, tajribali mutaxassis-larni xalqaro kompaniyalarda ishga taklif etilishi hisoblanadi.


E’tiboringiz uchun raxmat!
Download 1.01 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   2   3   4




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling