Статья Отношения, регулируемые настоящим Кодексом


Статья 95. Государственные гарантии по трудоустройству


Download 4.45 Mb.
Pdf ko'rish
bet44/270
Sana04.11.2023
Hajmi4.45 Mb.
#1745756
TuriСтатья
1   ...   40   41   42   43   44   45   46   47   ...   270
Bog'liq
Трудовой Кодекс Республики Узбекистан

Статья 95. Государственные гарантии по трудоустройству 
Государство гарантирует: 
свободу выбора вида занятости, в том числе работы с различными 
режимами труда; 
защиту от незаконного отказа в приеме на работу, перевода
на другую работу, отстранения работника от работы и прекращения 
трудового договора; 
бесплатное 
содействие 
в 
подборе 
подходящей 
работы
и трудоустройстве; 
обеспечение каждому равенства возможностей в получении 
профессии и работы, условиях труда и занятости, оплате труда, 
продвижении по службе; 
оказание содействия в профессиональной подготовке, переподготовке 
и 
повышении 
квалификации 
лиц, 
ищущих 
работу,
и безработных; 
компенсацию затрат в связи с добровольным переездом на работу
в другую местность по предложению органов по труду; 
возможность участия в оплачиваемых общественных работах. 
Порядок предоставления гарантий по трудоустройству определяется 
законодательством о занятости населения. 
Статья 96. Дополнительные гарантии в области трудоустройства 
социально уязвимых категорий населения 
Государство 
обеспечивает 
дополнительные 
гарантии
по трудоустройству социально уязвимых категорий населения. 
К социально уязвимым категориям населения относятся: 
одинокие родители (лицо, заменяющее родителей), имеющие детей
в возрасте до четырнадцати лет, детей с инвалидностью, а также родители 
(лица, заменяющие родителей), имеющие многодетные семьи; 
молодежь, получившая профессию по окончании общих средних
и средних специальных образовательных организаций, профессиональных 
школ, профессиональных колледжей и техникумов; 
выпускники домов «Мехрибонлик», а также выпускники высших 
образовательных организаций, обучавшиеся по государственным грантам; 
лица, уволенные со срочной военной службы из войск Министерства 
обороны, Министерства внутренних дел, Министерства по чрезвычайным 
ситуациям, Национальной гвардии, Службы государственной безопасности 
Республики Узбекистан; 
лица с инвалидностью
лица предпенсионного возраста (за два года до установленного 
законом пенсионного возраста); 
QMMB: 02/22/798/0972-son 
29.10.2022-y.


47 
лица, освобожденные из учреждений по исполнению наказания,
или лица, в отношении которых по решению суда были применены 
принудительные меры медицинского характера
жертвы торговли людьми. 
К социально уязвимым категориям населения могут быть отнесены
и другие лица в соответствии с законодательством. 
Дополнительные 
гарантии 
в 
области 
трудоустройства 
обеспечиваются путем создания дополнительных рабочих мест, 
специализированных организаций, в том числе организаций для труда лиц
с инвалидностью, организации специальных программ переподготовки
и повышения квалификации, установления минимального количества 
рабочих мест для трудоустройства категорий граждан, указанных в части 
второй настоящей статьи, а также другими мерами, предусмотренными 
законодательством. 
Работодатель принимает на работу лиц, указанных в части второй 
настоящей статьи, направленных органами по труду и другими органами,
в порядке, установленном законодательством.
Законодательством 
могут 
предусматриваться 
и 
другие 
дополнительные гарантии в области трудоустройства социально уязвимых 
категорий населения. 

Download 4.45 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   40   41   42   43   44   45   46   47   ...   270




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling