Toshkent farmatsevtika instituti farmatsevtik ishlab chiqarishni tashkil qilish va sifat menejmenti kafedrasi Farmatsevtik ishlab chiqarish iqtisodiyoti fanidan

Выше в отделы следующее отделы добавлен состав более более сложный Считается:

• Выше в отделы следующее отделы добавлен состав более более сложный Считается:
• "Состав и сотрудники номер";
• "Управление(управление)";
• "Взаимно эффект"
• "Права"
• "Ответственность".

"Общий правила"

"Общий правила"

• статута этот в части следующее вопросы отражение доставленный будет:
• 1.1.Организация содержался разделения место.
• Регулирование организации иерархия в системе разделения место шоу,также,этот структурный разделение что что—независимый единство или больше структурный разделения один часть был единство описывает. Еслиразделения имя разделения тип определить возможность если не(например,архив,бухгалтерский учет),в этом В уставеонакак права на основе что он был создан(отделение,разделение и другие права в соответствии с)показывать к цели Уместно.

1.2.Разделение Создавать и заканчивать заказ.

• 1.2.Разделение Создавать и заканчивать заказ.
• Коммерция в организации структурный разделение организация лидера команда с его единственный решение с или юридический человека основатели(участники)или они есть власть отдалорганк принятие сделанный к решению в соответствии с сделан.Отделение организовать сделанный документа подробности структурный разделение Создавать факт заявление в процессе отображается.
• Такой же вот и все отделение разделение заканчивать заказ определяет:такой решение ВОЗ к принятие будет сделано ионакак документ с формализованный. Еслиработа дающий собственный в организации разделение заканчивать для особенный правила если установлено,в этом заканчивать заказ описание рекомендация будет сделано(заканчивать меры список,их сделанный увеличивать сроки,сотрудникам компенсация платить заказ давать).

1.3.Содержание разделения подчинение система.

• 1.3.Содержание разделения подчинение система.
• Этот в пункте структурный разделение кому подчинение,т.е. который чиновник человек разделение деятельность функциональный или линейный справляться сделанный увеличивать показано.Правило как,технический единицыголоваинженеру отчет дам;работа выпускать—работа выпускать в соответствии с директор депутат;планирование и экономический, маркетинг,торговля подразделения-торговля директор.Управление сотрудники в середине такой ответственность распределение с офис отделение,юридический отделение,общественный с связи отделение и другой административный единицы сразу организация лидеру подчинение возможный.
• Еслиструктурный разделение больше разделения один часть если(например,отделение содержался отделение),в этом Регулирование этот разделение кому(отделение менеджер)функциональный соответственно подчинение шоу.