- Агар хўжалик юритувчи субъектда ички аудит хизмати мавжуд бўлмаса, назорат ҳаракатлари бош бухгалтер ҳамда бухгалтерия ходимлари томонидан амалга оширилиши лозим, чунки “Бухгалтерия ҳисоби тўғрисида”ги қонунга мувофиқ бу уларнинг лавозим мажбуриятлари жумласига киради. Демак, ишлар ҳажмидаги айрим фарқлар ички аудит хизматини ташкил этишга сабаб бўла олмайди.
- Айрим мутахассислар ички аудит фақат алоҳида ажратилган таркибий бўлинмалар тизимига эга бўлган корхоналарга хосдир деган фикр билдирадилар. Лекин, ички аудит хизматини барча ташкилотларда ташкил этиш зарур. Ички аудит шаклида ички назоратни ташкил этиш қуйидаги хусусиятлар: мураккаблашган ташкилий тузилмага; кўп сонли филиаллар, шуъба компанияларга; турли-туман фаолият турлари ва уларни кооперациялаш имкониятига эга бўлган; бошқарув органларининг бошқарувнинг барча даражаларидаги менежерлар ҳаракатларини холисона ва мустақил баҳолашга интилиши билан ажралиб турувчи йирик ва айрим ўрта ташкилотларга хосдир.
Ички аудит иши самарадорлигини баҳолаш Асосий кўрсаткичлар тизими асосида ички аудит хизмати фаолияти самарадорлигини баҳолаш қуйидаги шартлар бажарилганда мумкин ҳисобланади: - фаолиятнинг оператив, тактик ва узоқ муддатли кўрсаткичларини ишлаб чиқиш;
- кўрсаткичлар бўйича ҳисобот тизимини ишлаб чиқиш;
- кўрсаткичлар бажарилиши бўйича “тескари алоқа”ни ташкил қилиш;
- ташкилий-режавий ҳужжатлар тизимини ишлаб чиқиш.
- ички аудит хизмати тўғрисида қарор, бўлинмалар ҳисоб картаси,
Корхонанинг бошқа бўлинмалари каби ички аудит хизмати фаолият самарадорлигини қуйидаги формула бўйича ҳисоблаш мумкин: Эфалохида тузилмавий бўлинма=j xj/q Бу ерда j – самарадорлик кўрсаткичларидан бири; j-кўрсаткичининг солиштирма қиймати; Xj – j-кўрсаткичнинг миқдорий баҳоси; n – кўрсаткичлар миқдори; q – ягона баҳолаш шкаласи градациялари миқдори.
Do'stlaringiz bilan baham: |
