ни, ва, жумладан, ик^тисодий
фаолиятни амалга ошира-
ётганлар тоифасига кирмайдиган шахсларни уз ичига ол-
ган ик^исодий фаол булмаган ахолини тавсифлайди. Схема
тарзида буни куйидагича куриш мумкин:
Мехнат ресурслари дисобот ва прогноз баланси сифа
тида тавсифланади.
Мехнат ресурслари балансини тузишда ахборот база-
си сифатида Статистика давлат департаментининг ста
тистика маълумотларидан ва
Узбекистан Республикаси
Мехнат ва ахолини ижтимоий мухофаза кдтиш вазирли
ги томонидан утказиладиган иш билан таъминлаш маса-
лалари буйича ишчи кучини урганиб чициш натижала-
ридан фойдаланилади.
МЕХНАТ РЕСУРСЛАРИ Б АЛ АН СИДА
ФОЙДАЛАНИЛАДИГАН АСОСИЙ АТАМАЛАР
ВА ТУШУНЧАЛАР
Мехнат ресурслари — бу ахолининг
мехнатга крбили-
ятли кисми. Улар жумласига ицтисодий фаол ахоли би
лан бирга айни пайтда ишламайдиган ва мехнатга коби-
лиятли ёшдаги иш кддирмаётган, жумладан ишлаб ч и
25
к;аришдан ажралган ^олда ук^ётган мехнатга крбилиятли
шахслар тоифалари хдм киради.
Мехмат ресурслари шаклланишининг
манбалари куй-
идагилар:
• Мехратга крбилиятли ёшдаги ах,оли — миллий крнун-
чиликда кабул к,илинган ёш чегараларидаги шахс
лар, яъни ишламаётган 1- ва 2-гурух ногиронлари
ва ёшига кура имтиёзли шартларда пенсия олувчи
шахслардан ташкдри мехнатга кобилиятли ёшдаги
здоли. Хозирги пайтда Узбекистонда мехнатга коби-
лиятли ёшнинг куйи чегараси 16 ёш хисобланади.
Мехнатга кобилият ёшининг юкори чегараси ёши
буйича пенсия олиш эогкуки билан белгиланади —
эркаклар учун 60 ёш ва аёллар учун 55 ёшни таш-
кил килади.
Do'stlaringiz bilan baham: