Yorib o'tishlar texnologiyasi va V.Erxard maktabi. Bu texnologiya
menejerlarni qayta tayyorlash o'qishlaridan iborat bo'lib, uning maqsadi har bir
odamda mavjud bo'lgan (lekin kundalik bir xildagi hayot va ish bilan bo'g'ib
qo'yilgan) qobiliyatlari va intilishlarini an'anaviy muammoiarni yangi rauammo
sifatida yechish uchun kundalik izlanishlarga aynan uyg'otish hisoblanadi.
Bu kurslar tinglovchining fikrlashi vahulqidagi shaxsiy stereotip-larni bartaraf
qilish, o'z imkoniyatlarini va eskirgan muammoiarni yangicha yechish yo'llarini
ko'ra olishlarini faollashtirish va o'zgar-tirish bo'yicha ishlab chiqilgan ko'p sonli
mashg'ulotlardan iborat.
Bu kurslarning afzal jihatlari-inson omilini ishga solishga qara-tilgan bo'lib,
maxsus mablag'lar sarflashni talab qilmaydi, erishil-gan samara so'nib qolmaydi,
ya'ni olingan samara yangi shakl va mazmunda hamda sharoitlarda muntazam
kuchayib borishi bilan tak-ror va takror samara olinishini ta'minlaydi. Bu
texnologiya alohida yirik yangiliklar yaratishga, hosil bo'lgan favqulodda
holatlardan noan'anaviy chiqish yo'llarini izlashga ham qaratilganligi bilan
farqlanadi. Bunday yo'nalishdagi 50 dan ortiq kurslar va seminarlar AQShning
yuzga yaqin shaharlarida va dunyoning boshqa mamlakat-larining yuzdan ziyod
shaharlarida tashkil etilgan va ular muntazam faoliyat ko'rsatmoqda. Ushbu
kurslarning tinglovchilari soni 60 ming nafar atrofidadir.
Do'stlaringiz bilan baham: |