Tayanch bilimlarni faollashtirish:
1 Uyga berilgan vazifani nazorat qiladi hamda o’tilgan mavzu bo’yicha o’quvchilarga savollar beradi, ularni baholaydi.
2 Mashg’ulotning nomi, rejasi, maqsad va o’qitish natijalar bilan tanishtiradi.
3 Mustaqil ishlash uchun adabiyotlar bilan tanishtiradi
4 O’quv mashg’ulotida o’quv ishlarini baxolash mezoni va ko’rsatkichlari bilan tanishtiradi
Talim oluvchilar bilimini faolashtirish
5 Tezkor so’rov, savol-javob, aqliy xujum, pinbort, “o’ylang va juftlikda fikir almashing” va boshqa texnikalar orqali bilimlarni faollashtiradi.
Yangi o’quv matiryal bayoni:
6 Nazariy mashg’ulotning rejasi va tuzulishiga muofiq, o’qitish jarayonini tashkil etish bo’yicha harakatlar tartibini bayon etadi. Asosiy holatlarni yoziradi;
7 Silaytlarni Pover Point tartibida namoish va sharhlash bilan mavzu bo’yich asosiy nazariy holatlarni bayon qiladi
Yangi o’quv materiallarini mustahkamlash
8 Mustahkamlash uchun ilovalar beriladi.
Jarayon kichik guruhlarda davom etilishini malum qiladi;
9 Kichik guruhlarga bo’ladi, kichik guruhlarda ishlash qoidasi bilan tanishtiradi har bir guruhga topshiriq berilai va baxolash mezoni bilan tanishtiriladi. Ishni bajarish yo’riqnomasini beradi;
10 Guuhlarda ishlarni boshlashga ruxsat beriladi.Har bir kichik guruh ishtirokchisi vazivasini bajarish tartibini tushunganligini aniqlash maqsadida qayta aloqa o’tkazildi.
Bajarish jarayonini kuzatadi, maslahatlar beradi
11 Ishga ajratilgan vaqtntugaganini malum qiladi, guruhlar taqdimotini tashkil etadi.
Guruh azolariga diqqat bilan eshitishlarini va savol berishlarini, shu bilan birga o’zaro bir-birlarini baxolashlarini eslatadi. Javoblarni to’ldiradi va qisqa xulosalar qiladi.
12 Guruhlar ishini o’zaro baxolashni o’tkazadi, mavzuning har bir qismi bo’yich xulosalar qiladi, eng asosiylariga etibor qaratadi, berilayotgan malumotlarini daftarga qayd etishlarini eslatadi. Mavzuning kasbiy faoliyatlaridagi ahamiyati bilan bog’lab mavzuni yakunlaydi
|