1. Advokatlar kollegiyasi rahbari yangi advokat Shavkat Gʻulomovni ishga olayotganini bilib qoldingiz. Advokat Gʻulomov bilan Toshkent davlat yuridik universitetida birga oʻqigansiz va hozirgacha doʻstonamunosabatdasiz

JAVOBLAR
1. Inson mehnatini e’tirof etish va xushomadgo‘ylik o‘xshashdek tuyulishi mumkin, ammo farqi bor. Xushomadgo'ylik nosamimiy va manipulyatsiya, inson mehnatini e'tirof etish esa chinakam bo'lib, kimningdir mehnati va hissasini e'tirof etadi. Bu ma'naviyatni oshirishi va xodimlarni yuqori darajada ishlashni davom ettirishga undashi mumkin. Biroq, tan olinishini va ortiqcha yoki yolg'on berilmasligini ta'minlash muhimdir.

2. Muloqot qobiliyatlari ish beruvchilar tomonidan yuqori baholanadi, chunki ular samarali hamkorlik, muammolarni hal qilish va qaror qabul qilish uchun zarurdir. Yaxshi muloqot ko'nikmalari hamkasblar, mijozlar va mijozlar bilan munosabatlarni o'rnatishga, samaradorlik va samaradorlikni oshirishga, tushunmovchilik va nizolarning oldini olishga yordam beradi. Bugungi globallashgan va o‘zaro bog‘langan dunyoda muloqot qobiliyatlari har qachongidan ham muhimroqdir, chunki korxonalar turli madaniyat va tillarda faoliyat yuritadi.

3. Amerikaliklar o'zlarining muloqot uslubida to'g'ridan-to'g'ri va qat'iy bo'lishadi, ko'pincha to'g'ridan-to'g'ri tildan foydalanadilar va aniq so'rovlar yoki bayonotlar beradilar. Ular samaradorlikni qadrlashadi va o'zaro munosabatlarni o'rnatish yoki kichik suhbatdan ko'ra tezda maqsadga erishishni birinchi o'ringa qo'yishlari mumkin. Amerikaliklar ham individuallikni qadrlaydi va muzokaralarda guruh maqsadlaridan ko'ra shaxsiy maqsadlarni birinchi o'ringa qo'yishi mumkin. Biroq, bu kontekstga va ishtirok etgan shaxslarga qarab farq qilishi mumkin.
15.Vaziraxon qo‘shnilarga qizini maqtadi: “Uchta chet tilini ona tilidek biladi!..”. Hammaning bunday zakiy,bilimli qizga havasi keldi. Qiz esa mehmonlarga choyni no‘noqlik bilan quydi, issiq choyga to‘la piyolani ko‘p tutib turolmay, do‘q etkizib dasturxonga qo‘ydi…Azizaxonning o‘g‘li Akmal shahar hokimligida ishlaydi. Ko‘chada oʻzicha to‘rsayib, gerdayib yuradi: nasalom bor, na alik…Lolaxonning
qizi Gulnoza esa Toshkent davlat yuridik universitetini tugatgan – advokat bo‘lib ishlaydi, lekin kibr-havosidan yaqiniga borgani ko‘nglingiz chopmaydi. Qo‘shnilar bilan so‘rashish, ulardan hol-ahvol so‘rashni ham bilmaydi.Hazrati Umar roziyallohu anhu – oqillik va adolat quyoshi aytgan edilarki: “Biz dargohimizga ilm olish istagida kelganlarga ilmdan oldin axloq va odobni o‘rgatar edik”. 1. Akmal va Gulnozaning qo‘shnilar bilan munosabatini kasb axloqiga zid, deb hisoblash mumkinmi?Fikrlaringizni izohlang. 2. Axloq va huquqning o‘xshash hamda farqli jihatlarini tahlil qiling. 3. Advokatning o‘ziga xos odob-axloqi, ma’naviy tamoyillari va kasbiy fazilatlari nimalarda namoyon bo‘ladi?
JAVOBLAR
1. Akmal va Gulnozaning qo‘ni-qo‘shnilar bilan munosabatini kasbiy etikaga zid deb hisoblash mumkin. Davlat xizmatchilari va mutaxassislari sifatida ular o'zlari xizmat qilayotgan jamoa bilan ijobiy munosabatlarni saqlashga mas'uldirlar. Bu xushmuomala, hurmatli va qo'shnilarining ehtiyojlari va tashvishlariga javob berishni o'z ichiga oladi. Qo'shnilari bilan salomlashmaslik yoki ular bilan muloqot qilmaslik, ularni takabbur yoki befarq deb bilishlari mumkin, bu ularning obro'siga putur etkazishi va o'z rollarida samaradorligini pasaytirishi mumkin.

2. Etika va huquq bir-biriga bog'liq, ammo bir-biridan farq qiluvchi tushunchalardir. Etika deganda xulq-atvor va qarorlar qabul qilishda rahbarlik qiluvchi axloqiy tamoyillar va qadriyatlar yig‘indisi tushuniladi, huquq esa boshqaruvchi hokimiyat tomonidan amalga oshiriladigan qoidalar va qoidalar tizimini bildiradi. Etika va qonun ayrim sohalarda bir-biriga mos kelishi mumkin, masalan, axloqiy tamoyillar qonunga kiritilgan hollarda, ular bir-birini almashtirib bo'lmaydi. Axloq ko'proq sub'ektiv va sharhlash uchun ochiq, qonun esa ob'ektivroq va qo'llanilishi mumkin.