5-topshiriq Bajardi: Mamaniyozov Zohidjon Tekshirdi: Salixova Muxayyo Toshkent 2023

3.Oratorlik madaniyati konikmalarini shakllantirish (Aqliy hujum, Maslahat usullari asosida)
Oratorlik madaniyati rahbarlik va kommunikatsiya mahoratini oshirishning muhim qismlaridan biridir. Aqliy hujum (intellectual attack) va maslahat usullari (consultative methods) orqali oratorlik madaniyati konikmalarni shakllantirish mumkin.

1.Aqliy hujum (Intellectual attack): Bu usul oratorning fikrini qo'llab-quvvatlash, argumentlarni kuchaytirish va qaror qabul qilish jarayonida aqliy dalillar bilan jihatdan erishishni maqsad qiladi. Aqliy hujum usuli quyidagilarni o'z ichiga oladi:

• 
  Delillar bilan ishonch yaratish: Orator, o'z fikrini ta'minlovchi va delillar bilan muhokama qilish yordamida ishonch yaratishi kerak. Bu, qo'llab-quvvatlovchi ma'lumotlarni, statistikalar, tadqiqotlar va ko'rsatmalar niqoblaridan foydalanishni o'z ichiga oladi.
  
• 
  Tazminotli munozaralar: Orator, aqliy hujum jarayonida tazminotli munozaralar o'tkazishi kerak. Bu, fikrini qo'llab-quvvatlash uchun foydali bo'lgan savollar berish, tarafdorlar bilan munozaraga tushish va ulardan kelajakda muhokama qilishni o'z ichiga oladi.
  
• 
  Kuchli argumentlarni ishlatish: Orator, o'z fikrini kuchli va barqaror argumentlar bilan qo'llab-quvvatlash uchun tushuntiruvchi, to'g'ri va mantiqiy argumentlarni ishlatishi kerak. Bu, fikrning haqiqiyatini, zarurlik va muhimlikni ifodalashda yordam beradi.
  

Maslahat usullari (Consultative methods): Bu usul oratorlikda qo'llaniladigan bir qator taktikalardan iboratdir. U oratorning eshitish, qo'llab-quvvatlash va qaror qabul qilish jarayonida o'zlashtiruvchi tushunchalarni ishlatishni maqsad qiladi. Maslahat usullari quyidagilarni o'z ichiga oladi:

• 
  Ishonch yaratish: Orator, o'z qobiliyatini va erkinlikni namoyon qilish uchun tashkilotdagi vakolatli shaxslarning fikrini eshitishga muvaffaqiyatli bo'lishi kerak. Ular bilan muloqot qilish, ularning fikr-mulohazalariga e'tibor berish va ulardan maslahat so'rash asosida ishonch yaratishni o'zlashtiradi.
  

• 
  Jamiyat bilan ishlash: Orator, jamiyatdagi ahamiyatli tahlil va hamkorlik imkoniyatlarini o'z ichiga oladi. Uning maslahat usullari jamiyatning muxim tashkilotlarini, fuqarolarini va o'zaro aloqalarni qo'llab-quvvatlash uchun ishlatiladi.
  

• 
  Kelajakda qaror qabul qilish: Maslahat usullari orqali orator, kelajakdagi qarorlar va strategiyalar to'g'risida fikr so'rash, maslahat olish va umumiy qabul qilish jarayonlarini tashkil etish imkoniyatiga ega bo'ladi.
  

Oratorlik madaniyati konikmalari rahbarlik jarayonida efektivlik va o'zlashtiruvchi kommunikatsiya uchun muhimdir. Aqliy hujum va maslahat usullarini o'rganish, tarbiyalanish va ulardan amalga oshirish orqali oratorlik mahoratini rivojlantirish mumkin.