Аудитни ҳужжатлаштириш ҳамда аудиторлик ҳисоботи ва хулосасини

7-жадвал. 
Аудит стратегиясини аникловчи шакл. 
Мавзу: 
Аудит стратегияси 
Тайёрлади: 
Сана: 
Индекс: 
В-7.2 
Мижоз 
корхона 
номи: 
- мижоз 
Тасдиқлади: 
Сана: 
Ҳисобот йили: 
Со
ҳа
Р
ис
к 
Му
ҳи
м
ли
ли
к 
да
ра
жа
си
За
рури
йли
к 
Уз
лук
си
з а
уди
т 
S
/DI
F
Моли
яви
й 
ҳи
собот
ауди
ти
S
/DI
F
Баланс тузилган санадан 
кейин содир бўлган 
воқеалар аудити S/DIF 
На
вба
т 
Мурожа
ат
ном
а 
S= тизимли аудит 
D= муфассал аудит 
F= молиявий таҳлил 
Персоналга талаб ва ишга мукофот ҳисоб-китоби шакли. Ушбу 
ҳужжатнинг мақсади - ҳар бир аудит соҳасини текшириш учун зарур аниқ 
вақтни аниқлаш ҳамда ҳар бир ишни ўша иш бўйича зарур ваколатга эга 

---

51 
шахс бажаришини таъминлаш. Бу ҳолда ишга мукофот ҳисоблаш ҳам аниқ 
бўлиб қолади. 
Бундан ташқари, вақтни тақсимлаш учун муҳим асос яратилади, яъни 
бу асос ҳар бир соҳа бўйича риск ва муҳимлиликни ҳисобга олади. 
Персоналга талаб стратегияни белгиловчи ҳужжат билан қатъий 
белгиланган. Режада алоҳида вазифалар учун кўп вақт ҳаражатлари 
ажратилади. Бу вақт бевосита аудит ўтказаётган аудиторлик ташкилоти 
ходимлари, раҳбар ишчилар ҳамда бевосита мижоз учун масъул аудитор 
ўртасида тақсимланади. Мана шу ердан шу нарса келиб чиқадики, яъни агар 
аудиторлик ташкилоти ходими ўзи учун режалаштирилган вақт унга 
вазифани бажариш учун етмаслигини тушуниши билан бу ҳақида ушбу 
мижозга масъул аудиторга хабар бериши зарур. 
Стратегияни 
шакллантиришга 
бағишланган 
шаклдан 
барча 
маълумотлар ушбу шаклга ўтказилади. Бу ерда ишни режалаштириш, 
молиявий ҳисоботни тайёрлаш, кўриб чиқиш, хулосани тайёрлаш ва ёзув 
ишларига зарур вақт ҳаражатлари қўшилади. 
Шаклни тўлдиришда бухгалтерия билан боғлиқ қўшимча вақт сарфига 
ҳам эътибор бериш керак, ушбу вақт сарфини ҳар бир алоҳида соҳага 
ҳаражатлар ҳисобланаётганда эътиборга олиш ёки қўшимча ишлар учун 
сарфланиши кутилаётган вақт ҳаражатларини алоҳида режа қилиш керак. 
Стратегияни аниқлаш шакли ҳар йили янгиланиши ва ушбу мижоз 
компанияга масъул аудитор томонидан тасдиқланиши зарур. Бу ҳужжат В 
жилдда 7-индекс остида сақланиши лозим (8-жадвал). 
E = Ходимлар 
ME = Раҳбар ходимлар 
CRA = Мижоз компания учун масъул ходим 
Мижоз компания раҳбариятининг маълумот тақдим этиш тўғрисида 
ариза-хати. 
Ушбу ҳужжатнинг мақсади - аудитнинг сифат хусусиятлари 
бузилмаётганлиги ва мижоз корхонага масъул аудитор томонидан ушбу 

---

52 
ҳолатлар назорат қилинаётганлигини ҳужжатли асослашдир, чунки компания 
раҳбариятининг ариза хатида таъкидлаб ўтилган соҳаларни бошқа йўл билан 
текшириб кўриш қийин. Компания молиявий ҳисоботи учун катта аҳамиятга 
эга муаммолар бўйича компания раҳбариятининг ёзма аризасини олиш 
аудиторга маслаҳат берилади.