Ergonomika insonning maqsadga muvofiq aniq ko'rinishdagi faoliyatini yangi texnikaga bog'lagan holda loyihalashtiradi

Download 0.94 Mb.

1 2 3

Bog'liq
1-Ma\'ruza

Ergonomika insonning maqsadga muvofiq aniq ko'rinishdagi faoliyatini yangi texnikaga bog'lagan holda loyihalashtiradi.

Ergonomika-insonning mehnatdagi funksional imkoniyatlari, mehnat qulayligini yaratish qonuniyatini o‘rganadi. Ergonomika keng qamrovli fan bo‘lib, ish quroli, ish joyi va ishlab chiqarish xonalariga antropometrik, fiziologik-gigiyenik va estetik talablar qo‘yish bilan bog‘liqdir.

Ergonomika-insonning mehnatdagi funksional imkoniyatlari, mehnat qulayligini yaratish qonuniyatini o‘rganadi. Ergonomika keng qamrovli fan bo‘lib, ish quroli, ish joyi va ishlab chiqarish xonalariga antropometrik, fiziologik-gigiyenik va estetik talablar qo‘yish bilan bog‘liqdir.

Ergonomika ilmiy fani texnika, ruhshunoslik, fiziologiya (organizmlar va ular qismlari, sistemalari, organlari, toʻqimalari va hayot faoliyatini oʻrganadigan fan) gigiyena anatomiya, biomexanika, antropologiya, biofizika va boshqa fanlar tutashgan joyda paydo bo'lgan.

Ergonomika-mehnat qurolini va uning sharoitini insonga moslashtirish fanidir. U insonning funksional imkoniyatlari va mehnat jarayoni uchun,ayniqsa optimal sharoit yaratishni, mehnatning yuqori unumli va ishonchli bo‘lishini o'rganadi.Ergonomika insonning maqsadga muvofiq aniq ko'rinishdagi faoliyatini yangi texnikaga bog'lagan holda loyihalashtiradi.

"Ergonomika" atamasi 1857-yilda polshalik tabiatshunos Voytex Yastshembovski tomonidan "Ergonomikadan ocherklar yoki tabiat bo'yicha fan qonunivatlariga asoslangan, ish to'g'risidagi fan“ nomi bilan e’lon qilgan maqolasida birinchi bor tilga olindi.
Mehnat faoliyati bo'yicha qilingan ilmiy tadqiqot birinchi qadam bo'lib, uni Teylor nomi bilan bog'lashadi va u yirik mashina ishlab chiqarish davriga to'g'ri keladi.
Teylor ishlovchilarning sodda operatsiya va standart harakatlar bilan bog'liq ish vazifalarini taqsimlash kerak ekanligini dalillar bilan isbotlaydi. Teylor boshlab bergan ishni F.Gitbert davom ettiradi va universal mikroharakatlar ("terbliglar") ya’ni, turli harakat va har qanaqa operatsiya ketma-ketlikdan iborat bo'lishi kerak degan g’oyani ilgari suradi.
Ford zavodida esa ish faoliyati nihoyatda soddalashtirildi. Teylor tizimi doirasida "injenerlik loyihalash" konsepsiyasi tug'ilib u amaliyotga tatbiq etilishi, ish usulini ish boshlamasdan oldin loyihalash jarayonida o'rganishga o'tish kerakligini isbotlab beradi.

Download 0.94 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:

1 2 3