Gidekskursiyachilik kasbining shakillanishi reja: Gid-ekskursiya xizmatlarining mohiyati va tasnifi

Iqtisodiyot va turizm fakulteti Mehmonhona xo`jaligini tashkil etish va boshqarish yo`nalishi 2- bosqich 121-guruh talabasi Mo`minov Samandarning Turizm nazariyasi fanidan tayyorlagan taqdimoti

Gidekskursiyachilik kasbining shakillanishi

REJA:

1. Gid-ekskursiya xizmatlarining mohiyati va tasnifi.

2. Gid-ekskursiyachi xizmati va uning vazifalari.

3. Gid-ekskursiyachiga qo‘yiladigan talablar.

Gidning mohiyati va tasnifi

≪Ekskursiya≫ tushunchasi yunoncha ≪excursio≫ so‘zidan olingan boiib, ≪sayohatga chiqish, sayr qilish≫ degan ma’noni anglatadi. ≪Ekskursiya≫ tushunchasigata’rifhi birinchi boiib V. Dal (1882 y.) quyidagicha bergan: ≪Ekskursiya - bu sayr-tomosha, biror nimani izlash, o‘simliklar yigishdir≫. Rossiyalik olim M.P. Ansiferov (1923 y.) ≪Ekskursiya - bu sayr boiib, uning vazifasi aniq maiumotlar asosida mavzuni o‘rganishdir≫, degan fikmi keltirib o‘tgan.

GID
EKSKURSANTLAR
KO`RADI
ESHITADI
HIS QILADI
KO`NIKMAGA EGA BO`LADI

GID

• Demak, ekskursiya xizmati - bu tarixiy va madaniy yodgorliklar, tabiat manzaralari, ishlab chiqarish korxonalari va boshqa diqqatga sazovor joylami ko‘rsatish, hikoya qilish jarayonini uslubiy jihatdan tashkil qilishdir. Ushbu jarayonda ekskursantlar ko‘z oldidagi obyektlar, ular bilan bog‘liq voqea-hodisalar malakali mutaxassis-gid tomonidan hikoya va tahlil qilinadi.

Gid-ekskursiyachi xizmati va uning vazifalari

Maqsadi	Vazifasi	0 ‘tkazish shakli
Dam olish	Dorivor o`simlik!ar, mevalar, qo'ziqorinlami izlash	Sayr
O`quv	0 ‘quv fanini o‘quvchilar tomonidan o‘rganishi (botanika, geografiya, tarix)	Sinfdan tashqari dars
Ilmiy	O‘lkashunoslik muzeyi uchun namunalar izlash	Ekspiditsiya
Umumiy talim	Umumiy, madaniy dunyoqarashni kengaytirish	Turistik poxolJarda suhbat, transportli sayohatda yo‘l-yo‘lakay ekskursiya axborotini berish
Madaniy ta’Iimiy	Tarix, me’morchilik, adabiyot va boshqa sohalardan bilimiarni oshirish	Ko‘rgazmali, ko‘p rejali ekskursiya
Madaniy tarbiyaviy	Tarbiya bilan uyg‘unlikda bilimiarni olish	Mavzuli ekskursiya xizmatlari

Gid xususiyatlari

Ekskursiya xizmatining umumiy xususiyatlariga quyidagilarni

ko‘rsatish mumkin:

• davomiyligi (bir akademik soatdan (45 daqiqa) bir sutkagacha);

• ekskursantlaming mavjudligi (guruh yoki yakka);

• ekskursiya rahbari - gidning mavjudligi;

• ko‘rgazmaliligi, tomoshabin qabul qilishi, ekskursiya obyektlarining mavjudligi;

• guruh harakatlanadigan oldindan tuzilgan ekskursiya marshrutining mavjudligi;

• obyektlar namoyishining maqsadliligi, aniq mavzuning mavjudligi;

• guruhning faolligi (kuzatuv, o‘rganish, obyektlami tadqiq

qilish)

Gid xizmatlari

Hozirda ekskursiya xizmati quyidagicha tasniflanadi:

• mazmuniga ko‘ra;

• qatnashuvchilar soni va tarkibiga ko‘ra;

• o‘tkazish joyiga ko‘ra;

• harakatlanish vositasiga ko‘ra;

• davomiyligigako‘ra;

• o‘tkazish shakiiga ko‘ra.

Gidga qoyiladigan talablar

Gid shaxsiyatining shakllanishi gid kasbining shakllanishi jarayonida yuzaga keladi. Gid shaxsiyatiga qo‘yilgan talab uning umumiy tamoyillar va xulq-atvor me’yorlariga rioya qilishi, aniq g‘oyalarga amal qilishidir.

Gid fazilatlari

Shaxsning asosiy fazilatlariga quyidagilami kiritish mumkin:

• farosatlilik - aql-idrok bilan ish tutishi;

• mas’uliyatlilik - o‘z harakatlari natijasini tushunishi;

• shaxsiy obro'si - o‘z huquqlarini himoya qilish bilan bog‘liq

• harakatlari;

• individuallik - shaxsiyatining o‘ziga xosligi, takrorlanmasligi

Gidga qoyilgan talablar

Gid nafaqat sayohat tashkil etuvchi turfirma vakili, balki o‘z davlati salohiyatini reklama qiluvchi, mehmonlarga yangi ma’Iumotlami beruvchi va ma’lum harakatlami (xarid qilish, odamlar bilan muloqot qilish, raqs tushishni o‘rgatish va sh.k.) amalga oshirishga yordam beruvchi shaxs hamdir.

Talablari

Tashqi ko`rinishi

Professiyanal talablar

shaxsiy gigiyenaga rioya qilishi; • ozoda tashqi ko‘rinishi; • harakatlaridagi tartib - intizomi; • madaniyatli kiyinishi; • ish paytida chekmasligi; • yoqimli tashqi ko‘rinishi va h.k

• ekskursiya ishini bilishi; • eruditsiya va maiumotni yetkazish qobiliyati; • marshrut haqida toiiq maiumot berishi; • guruhni qiziqtira olishi, shuningdek, har bir mijozga individual yondashishi; • milliy va xorijiy etiketni bilishi; • tibbiy yordam ко‘rsata olishi; • nostandart vaziyatlarda qaror qabul qilish qobiliyati, turli vaziyatda. mas’uliyatni o‘z bo‘yniga olishi; • nizolarni bartaraf eta olishi; • barcha boshqaruvchi organlar bilan ishlay olishi.

ETIBORINGIZ UCHUN RAXMAT