2022 йил 1 апрелдан кейин ижро органи раҳ-
бари сифатида тайинланган (қайта тайинланган)
шахс сурункасига
икки муддатдан ортиқ ижро
органи раҳбари бўлиши мумкин эмас;
2022 йил 1 майдан бошлаб кузатув кенгаши
аъзоларидан иборат
Стратегия ва инвестиция-
лар қўмитаси, Аудит қўмитаси, Тайинловлар
ва ҳақ тўлаш қўмитаси, Коррупцияга қарши ку-
рашиш ва этика қўмитаси ташкил этилади;
кузатув кенгаши таркибига давлат улуши
бўйича сайланган аъзолар фаолияти корхо-
нада трансформация жараёнларини самарали
ташкил этиш, корхонанинг ташқи қарзларини
оптималлаштириш, замонавий харид тизимини
жорий этиш, ушбу Фармонда назарда тутилган
талабларни бажариш, инвестиция лойиҳаларини
молиялаштиришга муқобил маблағларни жалб
этиш каби мезонлар асосида баҳоланади.
16. Молия вазирлиги ва Давлат активларини
бошқариш агентлигининг
2022 йил 1 июлдан
бош лаб, давлат иштирокидаги корхоналар куза-
тув кенгаши аъзоларини рағбатлантириш ва ижро
органи аъзолари меҳнатига ҳақ тўлаш бўйича
ягона рағбатлантириш сиёсатини жорий этиш
тўғрисидаги таклифига розилик берилсин.
Бунда, ижро органи аъзоларига ойлик иш ҳақи ва
йил якунлари бўйича бир йўла тўланадиган муко-
фот тўловлардан ташқари ҳар қандай қўшимча
тўлов турлари бекор қилинсин.
17. Молия вазирлиги ҳамда Иқтисодий тараққи-
ёт ва камбағалликни қисқартириш вазирлигининг
6-иловада кўрсатилган акциядорлик жамиятлари-
да трансформация ва хусусийлаштириш жараён-
ларини самарали ташкил этишга қаратилган
мах-
сус бошқарув тизимини жорий этиш ҳақидаги
таклифига розилик берилсин. Бунда:
жамият кузатув кенгашининг
Стратегия ва ин-
вестициялар қўмитаси раиси унинг мустақил аъ-
золари орасидан тайинланади ва мазкур қўмитага
корхонанинг трансформация ва хусусийлашти-
риш жараёнларини доимий бошқариш вазифала-
ри юклатилади;
жамият
Do'stlaringiz bilan baham: |
