Ishchi kuchi Qiymati statistikasi Reja

Mehnatga haq to‘lash ko‘rsatkichlari

Topshiriq. Ish haqi fondi tarkibini batafsil yozib asoslab bering!

O‘rtacha ish haqi? o‘rtacha soatlik ish haqi, o‘rtacha kunlik ish haqi, o‘rtacha oylik ish haqi, o‘rtacha yillik ish haqi bo‘lishi mumkin

Mehnatga haq to‘lash ko‘rsatkichlari

Bu yerda, F1 va F0 - ish haqi fondlari.

Ish haqi umumiy fondining dinamikasi quyidagi formula bo‘yicha hisoblanadi:

Mehnatga haq to‘lash ko‘rsatkichlari

O‘rtacha ish haqi dinamikasini ta’riflovchi indekslar esa muhim indekslar hisoblanadi. O‘rtacha ish haqi qay darajada o‘zgarganligini bilish maqsadida umumiy o‘zgaruvchan tarkibli indeks hisoblanadi

Bu indeksga ikki omil ta’sir ko‘rsatadi:

birinchidan:
-o‘rtacha ish haqi o‘zgarishi ;
-turli ish haqi oluvchi xodimlar tarkibi (yoki sarf qilingan ish haqi) o‘zgarishi.
Har bir omilning o‘rtacha ish haqi o‘zgarishiga qay darajada ta’sir ko‘rsatganini o‘rganish maqsadida o‘zgaruvchan tarkibli indeks quyidagi hosilaviy indekslarga bo‘linadi:

Mehnatga haq to‘lash ko‘rsatkichlari

doimiy tarkibli indeks, faqat birinchi omilning ta’sirini o‘rganish uchun

tuzulmaviy siljish indeksi

Yoki

Mehnatga haq to‘lash ko‘rsatkichlari

Bunda: real ish haqi indeksi;

• 
  nominal ish haqi indeksi;
  

  tovar hamda pulli xizmatlarning iste’mol narxlari va tariflari indeksi.

Mehnatga haq to‘lash ko‘rsatkichlari

Nominal ish haqi ish haqining muvofiq qiluvchi davr narxlarida puldagi ifodasidir.

Real ish haqi nominal ish haqi xarid qobiliyatining puldagi ifodasi, ya’ni mazkur ish haqiga sotib olish mumkin bo‘lgan iste’mol tovar va xizmatlarning yig‘indisidir.

Yuqoridagi tushunchalarga ta’rif bering!

MEHNAT XAQI MIQDORINI BELGILASH

Ish beruvchi bilan xodim o’rtasidagi kelishuvga binoan belgilanadi;

• 
  Mehnat shart nomasi;
  
• 
  Jamoa shartnomasi;