Aytishimiz mumkinki, ongli aqliy o'zini o'zi boshqarish, tanlash omili sifatida, kasbiy o'zini o'zi belgilashning o'ziga xos o'ziga xos xususiyatidir. U quyidagilarni belgilaydi: o'z fazilatlarini adekvat baholash qobiliyati; tasodifiy bo'lmagan omillarga tayangan holda kasblar dunyosini o'rganish, u haqida adekvat tasavvurni shakllantirish qobiliyati; kasb tanlashda o'zi uchun asosiy narsani ajratib ko'rsatish qobiliyati, ya'ni. omillarning individual ierarxiyasini shakllantirish, kasb tanlash holatini iloji boricha adekvat aks ettirish. - Aytishimiz mumkinki, ongli aqliy o'zini o'zi boshqarish, tanlash omili sifatida, kasbiy o'zini o'zi belgilashning o'ziga xos o'ziga xos xususiyatidir. U quyidagilarni belgilaydi: o'z fazilatlarini adekvat baholash qobiliyati; tasodifiy bo'lmagan omillarga tayangan holda kasblar dunyosini o'rganish, u haqida adekvat tasavvurni shakllantirish qobiliyati; kasb tanlashda o'zi uchun asosiy narsani ajratib ko'rsatish qobiliyati, ya'ni. omillarning individual ierarxiyasini shakllantirish, kasb tanlash holatini iloji boricha adekvat aks ettirish.
Bitiruvchilarning kasbiy rejalarini shakllantirishni o‘rganish shuni ko‘rsatadiki, 9-sinf o‘quvchilarining atigi 30 foizi, 11-sinf o‘quvchilarining 50 foizi mustaqil ravishda kasb tanlash imkoniyatiga ega. - Bitiruvchilarning kasbiy rejalarini shakllantirishni o‘rganish shuni ko‘rsatadiki, 9-sinf o‘quvchilarining atigi 30 foizi, 11-sinf o‘quvchilarining 50 foizi mustaqil ravishda kasb tanlash imkoniyatiga ega.
- Maktab bitiruvchilari tanlovining shakllanish darajasiga ko'ra, ular odatda 4 guruhga bo'linadi. Bu individual xususiyatlarga bog'liq.
Guruhlar quyidagicha: 1) qat’iy, 2) ikkilanuvchi, 3) beqaror, 4) passiv. - anlov motivlari psixolog kasbi va Ushbu tanlovga ta'sir qiluvchi omillar. Kasb tanlashda motivatsiya - bu inson o'z sa'y-harakatlarini qilishga tayyor bo'lgan rag'batlar, ya'ni ma'lum bir kasbni tanlashda yosh nimaga yo'naltirilganligi: bu kasbning ijtimoiy ahamiyati, obro'si, daromadi. Talaba nimani xohlaydi Oliy ma'lumot, qanday hayotiy maqsadlarga erishish, zamonaviy mutaxassisning o'zida qanday fazilatlarni shakllantirish va uning hayotida qanday qadriyatlar muhim rol o'ynashi.
Do'stlaringiz bilan baham: |
