Magistratura bo’limi

1

.  

    Respublikamizda    mehnat  haqini    minimal  darajasining    о‘zgarish 

dinamikasini  jadval  ma’lumotlaridan  kо‘rinib    turibdiki,    deyarli    yigirma    yil  

davomida  ish haqi  minimal  kо‘rsatkichi ijobiy tomonga о‘zgardi (12.-jadval). 

                                                 

1

Ветлужских  Е.  Мотивация  и  оплата  труда.  Инструменты.  Методики.  Практика.  –Москва.  Алыпина 

Паблишер. 2013. –С.29. 

---

 

71 

 

12 -jadval 

O’zbekistonda mehnat  haqining minimal  darajasini   о‘zgarishi

1

. 

(1973-2013yillarda) 

 

Davriyligi 

 

Minimal ish haqi 

darajasi 

1973 yil 

70.0   Rubl 

01.01. 1992 yildan - 01.01. 1993 yilgacha 

350.0 rubldan-16200 

rublgacha oshgan 

01.12. 1993 yildan - 01.06. 1994 yilgacha 

24300 sо‘m kupondan-

70000 sо‘m kuponga 

qadar kо‘tarilgan 

01.07. 1994 yildan  - 01.12. 2013 yilgacha 

70 sо‘mdan – 

96105sо‘mga qadar 

kо‘tarilgan 

 

     

O’zbekiston  Respublikasi  YaIM,    mahsulot  va  xizmatlar  ishlab  

chiqarishning  yuqori    sur’atlarda    barqaror    о‘sib  borishi,  byudjet  sohasi   

xodimlarining    ish  haqi,  pensiya,  nafaqa  va  stipendiyalar    miqdorining  

muntazam    qayta    kо‘rib    chiqilishi,    ta’lim,  sog‘liqni  saqlash,  fan  sohalari  

xizmatchilarining mehnatini   rag‘batlantirish,  aholi turmush  darajasini  tubdan 

yaxshilashga  qaratilgan  boshqa  chora- tadbirlar  turmush  sifatining  yuksalib 

borishini  ta’minladi.  Mamlakitimizda    kuchli    ijtimoiy    siyosatnining 

bosqichma-bosqich    amalga    oshirilishi  aholi    daromadlari    va  turmush  

darajasiniing    oshishiga    olib  keldi.    «Xalqimizning    ijtimoiy    qо‘llab-

quvvatlashni kuchaytirishga qaratilgan   aniq  maqsadli  chora-tadbirlar о‘rtacha  

oylik    ish  haqi    miqdorining  sezilarli  ravishda,  ya’ni    2011  yilda    1991  yilga  

nisbatan AQSh  dollari  qiymatida  2,7 barobar, о‘rtacha  pensiya  hajmining esa 

5,9 barobar oshishini  ta’minladi»

2

.   

     Respublikamizda  mehnat  haqining  eng  quyi    darajasi  2014  yil  1  yanvar  

holatiga  96105  sо‘m  qilib      belgilangan.  Bugungi  kunda    davlat    о‘rtacha  ish 

                                                 

Uzbekiston Respublikasi statistika kumitasining ma’lumotlari.

 

2

Tolametova  Z.  Iqtisodiyotni  modernizatsiyalash  sharoitida    aholi  turmush  darajasini    oshirish.  //  Iktisod  va 

moliya. - Toshkent. 2013.№ 5. – B.46.

 

 

---

 

72 

 

haqi  darajasini  kelgusida    rivojlangan    davlatlar    qatoriga    kо‘tarishdek 

murakkab   vazifani   qо‘yilganini    boisi  shundan  iborat.  Davlat tomonidan xalq 

farovonligini,  barqaror,  muttasil  oshirishni,  aholini  ijtimoiy  himoyalashni 

ustuvor  yо‘nalish  qilib  belgilab,  shu  yо‘l  bilan  islohotlar  faqat  inson 

manfaatlarini  kо‘zlab,  uning  farovonligi  uchun  amalga  oshiriladi.  Har  qaysi 

oiladagi  farovonlik,  fuqarolarning  hayotga  bо‘lgan  munosabati,  pirovard 

natijada  butun  jamiyatimizning  barqarorligi,  avvalo,  fuqarolarimizning  qanday 

ish  bilan  ta’minlangani,  о‘z  mehnatiga  yarasha  munosib  mehnat  haqi  olishiga 

bog‘liq.