E.A.KLIMOV: MEHNAT VA KASB PSIXOLOGIYASIGA TAVSIFI
Mehnat psixologiyasi fan sifatida bu insonning sub’ekt sifatida faoliyat ko‘rsatishi va shakllanishi sohasidagi vazifalarni echish usullari, yo‘llari va sharoitlarini o‘rganuvchi psixologiya yo‘nalishidir.
KASB PSIXOLOGIYASINING VAZIFALARI
Shaxsning kasbiy shakllanishi asosiy tushunchalari va tadqiqot tamoyillarini, o‘zining faoliyatiga tegishli uslublarini asoslash
Kasb psixologiyasi predmetiga mos bo‘lgan tadqiqot uslullarini ishlab chiqish va o‘ziga xos uslublarini tuzish
Kasblarning tavsifiy tuzilmasini psixologik tahlil qilish, kasblarni proektlash uslublari va tamoyillarini ishlab chiqish
Shaxsning kasbiy shakllanishi qonuniyatlari va psixologik mexanizmlarini tadqiq etish..
- 5. Mutaxassislikning kasbiy desturuksiyalarini, ya’ni shaxsning deformatsiyasi, kasbiy faoliyatga bo‘lgan layoqatini pasayishi va boshqalar;
- 6. Shaxsning kasbiy rivojlanish monitoringni yuritish, bu borada psixodiagnostik vositalarni ishlab chiqish hamda mutaxassislarni attestatsiyadan o‘tkazish;
- 7. Shaxsning kasbiy shakllanishiga psixologik yordam hamda insonning kasbiy hayoti davomida yordam berish, qo‘llab-quvvatlash;
- 8. Kasbiy maslahat, kasbiy ma’lumotning shaxsiy rivojlantiruvchi psixologik jihatlari, attestatsiyadan o‘tkazish, kasbiy rivojlanish psixotexnikasi, kasbiy korreksiya va reabilitatsiya, kasbdan ketishga psixologik tayyorgarlik borasidagi bilimlar bilan qurollantirishdan iborat.
KASB PSIXOLOGIYASINING ASOSIY KONSEPTUAL QOIDALARI
KASBIY SHAKLLANISH
KONSEPTUAL QOIDALAR
ASOSIY TUSHUNCHALAR
KASBIY SHAKLLANISH
Kasbiy faoliyat jarayonidagi rivojlanish
Kasb tanlash jarayonidagi kasbiy ta’limga tayyorlanish
Individning shaxsiy va kasbiy rivojlanish omillarining o‘zaro aloqalariga ko‘ra kelishmovchilik va inqirozlar
KASBIY RIVOJLANISH
Do'stlaringiz bilan baham: |