Мавзу: аудит фанининг предмети ва услублари

Салбий аудиторлик хулосаси молиявий хисоботнинг хакикийлиги буйича аудиторнинг ишончи йук булган холларда берилади. Бундан ташкари аудитор хулосасида аудитор молиявий таваккалчилигини харакатдаги конунчилик ва бухгалтерия хисоби меъёрий хужжатларига мос келмаслик сабабларини курсатилиши керак.
Аудиторлик хулосасини беришдан бош тортиш-текширув хажми чекланишлари шунчалик моддийки, аудиторга молиявий хисобларнинг холати буйича хулоса беришга асос булмайди.
Баланс тузилган вактдан кейинги вокеалар тавсифи.
Аудиторлик хисоботи берилган муддати курсатилган булиши керак. Аудиторлик хисоботига кул куйилгандан кейин хисобот берилган вактгача булган хамма вокеаларга асосланган далилларни урганиш ва текшириш курсатилади. Аудитор ўз хисоботининг муддати мижознинг молиявий хисоботларида курсатилган вактдан илгари булиши мумкин эмас.
Аудитор ўз хисоботининг муддатигача булган барча тузатишлар зарур булган вокеалар аникланганлигига ишонч хосил килган булиши керак. Бу холлар буйича аудитор маълумотнома тайёрлайди. Аудиторлик хисоботи берилган вактдан кейин аудитор корхонани молиявий холатида булган хамма узгаришлар буйича жавобгар эмас.
Баланс тузилган вактдан кейинги вакт аудиторлик текширувида асосий курсаткичларни ўзгариши хакидаги ахборотни туплаш учун ишлатилади, яъни дебиторлик ва кредиторлик карзлари, товар моддий базалари, капитал куйилмалар динамикаси. Аудиторлик процедуралари куйидагилардан иборат булади:

• 
  баланс тузилгандан кейин хисоб регистрларини текшириш;
  
• 
  янги очилган далилларни корхона рахбари билан мухокама килиш;
  
• 
  корхона рахбарларидан, бош бухгалтердан баланс тузилган вактдан кейинги далиллар буйича ёзма тушунтириш хатлари олиш.
  

Бунда аудитор куйидагилар буйича маъсулиятли:
•баланс тузилгандан кейинги давр давомида юз берган вокеаларни молиявий хисоботда тугри акс эттирилишини текшириш буйича;
•баланс тузилгандан кейинги вокеаларни назорати буйича;
•аудиторлик хулосасининг узига сабаб буладиган ахборот олинганда аник чораларни куриш.
Сифатни назорат килиш стандартлари буйича комитет 1977 йил вужудга келган. 1979 йил комитет томонидан «Дипломли жамоа бухгалтерлари фирмаларини фаолиятини сифатини назорат тизими» тугрисидаги ўз хисоботини чикарди. Бу хисоботда аудиторлар иши сифатига таъсир курсатувчи туккизта элемент аниклаб курсатилган:

1. 
   Ходимларни ёллаш. Фирмани ходими вазифани бажариш маълум малакага (таълим, профессионал фаолият ва шахсий тажриба) эга булиши шарт.
   
2. 
   Иш графигини тузиш. Аудиторлик текширувини режалаштиришда текширув вактини, ходимларни тажрибасини ва мутахассислигини инобатга олиш керак.
   
3. 
   Малакани ошириш. Ходимлар ўз мажбуриятларини омилкорлик ва юкори маъсулиятлик билан бажарилиши учун доимо ўз савияларини ошириб боришлари керак.
   
4. 
   Карьера. Юкори лавозимларни малакали ходимлар эгаллашлари керак.
   
5. 
   Назорат. Аудиторлик текширувлари рахбар ходимлар бошчилигида ва назорати остида амалга оширилиши керак.
   
6. 
   Мижозларни кабул килиш ва улар билан хамкорлик. Мавжуд ва булгуси мижозларни халоллигини ва репутациясини инобатга олиш зарур. Бунда аудиторлик фирмаси улар билан бизнес муносабатларига эга булишига эътибор бериши керак.
   
7. 
   Маслахатлар. Аудиторлик фирмаси библиотекага, мутахассисларга, экспертларга эга булиши керак. Улар вужудга келиши мумкин булган техник муаммоларни хал килиш учун ёрдам беришлари мумкин.
   
8. 
   Мустакиллик. Ходимларни назорат килиш керак, рахбарларнинг узлари хам уларнинг мустакиллигини бузиши мумкин булган муносабатлар хакида хисобот беришлари керак.
   
9. 
   Назорат. Юкоридаги сифат назоратининг 8 элементларига таъсир килувчи чора тадбирларининг самарадорлигини аудиторлик фирмасининг ўзи назорат килиши керак.