Mehnat va ish haqini hisobga olish. Ish haqi va soliq operatsiyalari

"Ish haqi" hisobining 70 xususiyati
Ish haqi bo'yicha buxgalteriya operatsiyalari
Shunday qilib, yuqorida aytib o'tilganidek, ish haqi hisoblangan taqdirda, 70 -hisob va tegishli hisoblar e'lonlar uchun ishlatiladi.
Xarajatlarni tayinlash kabi mezonga ko'ra ish haqining quyidagi turlarini ajratish mumkin:

• 
  boshqaruv xarajatlari sifatida,
  
• 
  xizmat ko'rsatish birliklariga texnik xizmat ko'rsatish xarajatlari,
  
• 
  amalga oshirish xarajatlari,
  
• 
  umumiy ishlab chiqarish xarajatlari,
  
• 
  ishlab chiqarish xarajatlari va boshqalar.
  

Shunga ko'ra, ish haqini hisoblashda, har bir holatda, tegishli "xarajatlar" buxgalteriya hisobi ishlatiladi.
26 -hisob ma'muriy xarajatlarni aks ettirish uchun mo'ljallangan. Binobarin, bu schyotning debeti boshqaruv va boshqaruv lavozimlarini egallagan xodimlarning ish haqini "o'tiradi": Bu erda ishi mahsulot ishlab chiqarish yoki xizmatlar sotish bilan bevosita bog'liq bo'lmagan menejerlar, buxgalterlar, advokatlar va boshqa ishchilarning ish haqi. hisobga olinadi.
44 -schyotning debeti sotish bo'limlari xodimlarining ish haqi va mahsulot sotish bilan bog'liq boshqa xarajatlar uchun mo'ljallangan, aynan shu hisobda korxonaning barcha xarajatlari ishlab chiqarilgan yoki sotib olingan tovarlarni sotish bilan bog'liq holda aks ettiriladi. xizmatlarni sotish.
Ko'pgina korxonalarda hali ham xodimlarga turli xil ijtimoiy xizmatlar ko'rsatish bilan bog'liq xizmat ko'rsatish bo'linmalari mavjud. Bu bolalar bog'chalari, sayyohlik markazlari, oshxonalar va boshqalar bo'lishi mumkin. Ushbu bo'linmalarda ishlayotgan ishchilarga haq to'lash xarajatlari 29 -hisobvaraqning debetida hisobga olinadi.
Uskunalarni ta'mirlash, ishlab chiqarish va ofis maydoni 23 -schyotning debeti bo'yicha aks ettiring. O'z navbatida, nuqsonli mahsulotlarni tuzatish bilan shug'ullanadigan ishchilarning ish haqi 28 -schyotning debetida aks ettiriladi.
25 -hisob umumiy ishlab chiqarish maqsadlari uchun xarajatlarni aks ettirish uchun mo'ljallangan. Mehnatga haq to'lashni hisoblash bilan bog'liq operatsiyalar uchun bu hisob sifatida ma'noga ega, uning debetida, masalan, ustaxonalarning ish haqi to'g'risidagi ma'lumotlar aks ettirilgan.
Va nihoyat, asosiy ishlab chiqarish xarajatlariga ketadigan asosiy ishlab chiqarishda ishlaydigan ishchilarning ish haqi hisobning 20 -debetida aks ettiriladi. Agar ishchilarga ish haqi hisoblangan bo'lsa, bu holda tranzaktsiya Debet hisob 20 - Kredit hisob 70 ga o'xshaydi.
Eslatma! Ish haqini hisoblashda ishlatiladigan va u to'langanda ishlatiladigan operatsiyalarni farqlash kerak. Ish haqini to'lashda quyidagi yozuv qo'llaniladi: Debet 70 - Kredit 50 (51), naqd yoki joriy hisob.
Ta'kidlash joizki, operatsiyalar har doim ham operatsion faoliyat xarajatlarini aks ettiruvchi debet hisobvaraqlardan amalga oshirilmaydi. Masalan, agar xodim kasal bo'lsa, nogironlik nafaqalarini hisoblash 69 -schyotning debeti yordamida amalga oshiriladi.
Xulosa qilib shuni ta'kidlash joizki, ish haqini hisoblash va to'lash jarayoni juda mashaqqatli. Ish haqi bo'yicha operatsiyalarni amalga oshirish bilan bog'liq barcha harakatlar asosli va qayta tekshirilishi kerak, shunda keyinchalik soliq va mehnat organlari va xodimlari bilan ziddiyatli vaziyatlar yuzaga kelmaydi.