210
koeffitsienti, xodimlar turg‘unlik koeffitsienti,
kalendar ish vaqti fondi,
tabel ish vaqti fondi, maksimal imkoniyatli ish vaqti fondi,
mehnat
unumdorligi.
«Mehnat bozori statistikasi» bobi bo‘yicha SAVOLLAR
1. Mehnat bozori statistikasi mohiyati va uning vazifalari
2. Mehnat resurslari va uning mohiyati.
3. Mehnat resurslarining guruhlanishi.
4. Mehnat resurslari ko‘payish ko‘rsatkichlari
5. Mehnat resurslari kamayish ko‘rsatkichlari
6. Iqtisodiy faol aholi statistikasi.
7. Aholining bandlik ko‘rsatkichlari
8. Ishsizlik va uning turlari, ishsizlik darajasi.
9.Xodimlarning o‘rtacha ro‘yxatdagi soni va o‘rtacha ishga kelgan
xodimlar soni qanday aniqlanadi?
10.Xodimlar harakati ko‘rsatkichlariga tavsif bering?
11.Xodimlarning ish vaqt ko‘rsatkichlarini tavsiflang?
12.Xodimlarning ish vaqtidan foydalanish ko‘rsatkichlari
dinamikasi statistikasi.
«Mehnat bozori statistikasi» bobi bo‘yicha amaliy topshiriqlar
1-misоl.
Kоrхоnа bo‘yichа quyidаgi mа’lumоtlаr kеltirilgаn, (kishi-kuni).
Hаqiqаtdа ishlаgаn kunlаr- 228000
Bеkоr qоlingаn kunlаr- 200
Jаmi ishgа chiqilmаgаn kunlаr - 63800
Shu jumlаlаn:
tа’til kunlаri- 13600 kishi / kuni
bаyrаm vа dаm оlish kunlаri- 48000 kishi / kuni
Do'stlaringiz bilan baham: