- 1-МАВЗУ. “МЕНЕЖМЕНТ” ФАНИНИНГ ПРЕДМЕТИ, ВАЗИФАСИ ВА ЎРГАНИШ УСУЛЛАРИ
- Режа:
- Фаннинг моҳияти, мақсад ва вазифалари.
- Менежмент предмети ва ўрганиш услублари.
- Менежмент илмининг келиб чиқиши.
- Менежмент илмининг ўзига хос хусусиятлари.
- Менежментнинг келажакка йўналтирилганлиги.
Менежмент сўзи инглизча сўз бўлиб ишлаб чикаришда бошкарувни ташкил килиш ва раҳбарликни амалга ошириш деган маънони билдиради. - Менежмент сўзи инглизча сўз бўлиб ишлаб чикаришда бошкарувни ташкил килиш ва раҳбарликни амалга ошириш деган маънони билдиради.
- Менежмент – бу бошкариш, яъни бозор иктисодиётини бошкариш демакдир.
- Менежмент – бу алоҳида санъат бўлиб, бу раҳбарлик сирларини бошкариш санъатини, одамлар, коллектив билан ишлай олишни, меҳнатни ишлаб чикаришни, савдо – сотик, тижорат, хизмат кўрсатишни, барча соҳаларни ташкил килиш, режалаштириш, бошкариш ва улар устидан назорат килишни ўргатади.
«Менежмент» фани бутун жамиятга хизмат қилувчи замонавий менежмент илмини ўрганишда, иқтисодиётнинг барча тармоқларида менежментни амалга ошира оладиган малакали раҳбарларни тайёрлашда муҳим ўрин тутади. - «Менежмент» фани бутун жамиятга хизмат қилувчи замонавий менежмент илмини ўрганишда, иқтисодиётнинг барча тармоқларида менежментни амалга ошира оладиган малакали раҳбарларни тайёрлашда муҳим ўрин тутади.
- Зеро, раҳбар менежментни амалга оширишда бош бўғин ҳисобланиб, унинг ташкил этилиши, самарадорлиги, кўп жиҳатдан, у эгаллаган билим, малака, тажриба, қолаверса, унинг бошқариш услубига бевосита боғлиқ бўлади.
МЕНЕЖМЕНТ - Менежмент – алоҳида фаолият тури бўлиб, ташкил этилмаган бетартиб оммани бир мақсадга йўналтирилган самарали ва унумли гуруҳга, жамиятга айлантирадиган, ижтимоий ўзгаришларни рағбатлантирувчи элемент ҳисобланади.
- Питер Друкер
Do'stlaringiz bilan baham: |
