Учебно-методический комплекс дисциплины ««коммуникативный менеджмент» Специальность: 100110. 65 «Домоведение» Форма подготовки: очная

Задание 19. Экспертная власть – это
а) способность руководителя влиять на поведение подчиненных в силу своей подготовки, уровня образования, опыта и таланта, умений и навыков, знаний;
б) влияние на подчиненных посредством наказания, выговоров, штрафов, понижения в должности, увольнения;
в) власть, построенная на силе личных качеств и способностей лидера, на его обаянии и привлекательности.
Задание 20. Мотивация как понятие (побуждение к действию) – это
а) материальное и моральное вознаграждение работников;
б) внутренне побуждение к чему-либо;
в) совокупность внешних и внутренних сил, побуждающих человека к деятельности ради достижения своих целей.


ВАРИАНТ № 9


Задание 1. Вознаграждение – это
а) все, что дается организацией
б) все, что человек считает ценным для себя
в) все виды материальных выплат.
Задание 2. Контроль начинается с момента, когда ...
а) произведены первые затраты ресурсов
б) фактически выполнена программа или часть ее
в) руководители сформулировали цели и задачи и создали организацию.
Задание 3. Верно ли утверждение: «Не существует реальной абсолютной власти, так как никто не может влиять на всех людей во всех ситуациях».
а) нет
б) да.
Задание 4. Статус – это
а) неформальное или формальное положение или ранг, который присваивается члену группы, отражает его весомость в группе
б) принятые образцы поведения человека внутри группы, которые должны выполняться всеми ее членами
в) определенная руководящая роль в зависимости от того, как влияет данный руководитель на процесс выполнения работы.
Задание 5. Систематическое и правильное использование материального стимулирования для повышения производительности характеризует школу
а) научного управления
б) административную
в) человеческих отношений
г) науки управления.
Задание 6. Функций управления обязательно должно быть:
а) одна - основная
б) пять
в) четыре
г) не обязательно перечисленное количество.