Вопрос 1 Верно Баллов: 1,00 из 1,00 Отметить вопрос Текст вопроса

Вопрос 5
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Inson resurslarini boshqarishning yettita asosiy ko‘rinishlari qaysilar?

a.
To`g`ri javob yo`q

b.
Xodimlar va ish haqini pasaytirish haqida, Xodimlar – maksimallashtirish zarur bo‘lgan resurs, Strategik integratsiya, Tashkiliy madaniyat, Personalni boshqarish usullari: “Yaponlashtirish”, Personalni boshqarish – strategik funksiya, Boshqaruv siyosatining tanlov modellari

c.
Ish haqini kopaytirish haqida, zarur bo‘lgan resurs, integratsiya, Tashkiliy madaniyat, Personalni boshqarish usullari, boshqarish – strategik funksiya, siyosat modeli

d.
Xodimlar – maksimallashtirish zarur bo‘lgan resurs, Strategik integratsiya, Tashkiliy madaniyat, Personalni boshqarish usullari: “Yaponlashtirish”, Personalni boshqarish – strategik funksiya, Boshqaruv siyosatining tanlov modellari
Отзыв
Правильный ответ: Xodimlar va ish haqini pasaytirish haqida, Xodimlar – maksimallashtirish zarur bo‘lgan resurs, Strategik integratsiya, Tashkiliy madaniyat, Personalni boshqarish usullari: “Yaponlashtirish”, Personalni boshqarish – strategik funksiya, Boshqaruv siyosatining tanlov modellari
Вопрос 6
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Sifat to‘garaklaridan keng foydalanilgan joylarda qanday o‘zgarish bo‘lgan?

a.
befoyda harakatlar bartaraf etilgan

b.
samaradorlik pasaygan

c.
hodimlarning tashkiliy faolligi oshgan

d.
brak mahsulotlar keskin qisqargan
Отзыв
Правильный ответ: brak mahsulotlar keskin qisqargan
Вопрос 7
Неверно
Баллов: 0,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Oxirgi yillarda g’arbiy mamlakatlar kompaniyalarida rivojlantirilgan konsepsiya qanday nomlanadi?

a.
personalni boshqarish

b.
sifatni boshqarish

c.
ishlab chiqarishni har tomonlama boshqarish

d.
sifatni har tomonlama boshqarish