Вопрос 1 Верно Баллов: 1,00 из 1,00 Отметить вопрос Текст вопроса


Отзыв Правильный ответ: xodimning kasbiy o’sishi korxonaning muvaffaqiyatlariga bevosita bog’langanda Вопрос 2


Download 281.6 Kb.
bet10/16
Sana07.05.2023
Hajmi281.6 Kb.
#1438022
1   ...   6   7   8   9   10   11   12   13   ...   16
Bog'liq
HR test javoblari bilan

Отзыв
Правильный ответ: xodimning kasbiy o’sishi korxonaning muvaffaqiyatlariga bevosita bog’langanda
Вопрос 2
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Xarajatlarni kamaytirish bo‘yicha IRMga mos keluvchi eng qiziqarli model qaysi?

a.
Yaponlashtirish modeli

b.
Atkinson ishlab chiqqan “egiluvchan firma Model-1”

c.
Atkinson ishlab chiqqan “yadro” va “periferiya”

d.
Peters va Uoterman ishlab chiqqan “omadli” Amerika kompaniyalari
Отзыв
Правильный ответ: Atkinson ishlab chiqqan “egiluvchan firma Model-1”
Вопрос 3
Неверно
Баллов: 0,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Strategik yondashuvda nimaga ustuvorlik beriladi?

a.
kadrlarni tanlash va joy joyiga qo‘yish

b.
inson resurslarini rejalashtirish; shaxsiy qobiliyat va malakani oshirish

c.
texnika xavfsizligini nazorat qilish

d.
mutloq yangi vazifalarni yechishga; global, uzoq muddatli vazifalarni yechishga
Отзыв
Правильный ответ: mutloq yangi vazifalarni yechishga; global, uzoq muddatli vazifalarni yechishga
Вопрос 4
Неверно
Баллов: 0,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Sistemani boshqarish – bu ...

a.
qonunlar bilan harakatlanuvchi jarayon

b.
odamlarga maqsadli ta’sir etish jarayoni

c.
har biri alohida aniq va katta tavsiflar beruvchi o‘zaro bog’liqlik

d.
sistemani tashkil etuvchi elementlarga nisbatan amalga oshirilgan maqsadga yo‘naltirilgan ta’sir
Отзыв
Правильный ответ: sistemani tashkil etuvchi elementlarga nisbatan amalga oshirilgan maqsadga yo‘naltirilgan ta’sir

Download 281.6 Kb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   6   7   8   9   10   11   12   13   ...   16




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling