Biznesda buxgalteriya hisobi o’quv qo’llanma ii-qism Toshkent – ​​2022 yil biznesda buxgalteriya hisobi

6.9 Qo'rqitish tahdidi
Qo'rqitish tahdidi ishonch guruhi a'zolari mijoz xodimlari tomonidan qo'rqitish uchun asosga ega bo'lganda yuzaga keladi.
Bular, shuningdek, shaxsiy manfaatlarga tahdid soladigan misollardir, chunki asosan qo'rqitish faqat sug'urta kompaniyasi yo'qotadigan narsaga ega bo'lganda sodir bo'lishi mumkin.


6.9.1 Haqiqiy sud jarayoni va tahdidli sud jarayoni
Qo'rqitish tahdidining eng yaqqol misoli, mijoz sug'urta kompaniyasini ilgari bajarilgan ishlar uchun sudga berish yoki sudga berish bilan tahdid qilganda. Bunday holda, firma mijozni yo'qotish, yomon reklama qilish va ularni beparvolik uchun aybdor deb topish ehtimoli bilan duch keladi, bu esa keyingi muammolarga olib keladi. Bu, masalan, o'tmishda malakali bo'lgan bo'lsa, firmaga malakasiz audit hisobotini taqdim etishga bosim o'tkazilishiga olib kelishi mumkin.
Qoidaga ko'ra, sug'urta kompaniyalari bunday holatlardan qochishga harakat qilishlari kerak. Agar ular yuzaga kelsa, quyidagi omillarni hisobga olish kerak:
• Sud jarayonining muhimligi.
• ishonchni ta'minlash bo'yicha kelishuvning tabiati.
• da'vo oldingi kafolat shartnomasiga tegishlimi. Quyidagi ehtiyot choralarini ko'rish mumkin.
• Taftish komissiyasiga sud jarayonining mohiyati va hajmini oshkor qilish.
• Ta'sir qilingan aniq shaxslarni audit guruhidan olib tashlash.
• Ishni ko'rib chiqish uchun jamoaga qo'shimcha professional buxgalterni jalb qilish
Biroq, agar da'vo jiddiy bo'lsa, mustaqillikka tahdid juda yuqori bo'lgani uchun uni qaytarib olish kerak bo'lishi mumkin.


6.9.2 Ikkinchi fikr
Auditorlar qo'rqitish tahdidiga duchor bo'lishining yana bir usuli - audit mijozi taklif qilingan auditorlik hisobotidan norozi bo'lib, boshqa auditorlik tashkilotidan ikkinchi fikrni so'rashi.
Bunday sharoitda ikkinchi auditorlik tashkiloti moliyaviy hisobot bo'yicha rasmiy auditorlik xulosasini bera olmaydi - buni faqat tayinlangan auditor amalga oshirishi mumkin. Biroq, muammo shundaki, agar boshqa auditorlik tashkiloti boshqa mijozga boshqa fikr maqbul bo'lishi mumkinligini ko'rsatsa, tayinlangan auditorlar o'z fikrini o'zgartirish uchun bosim o'tkazishi mumkin. Aslini olganda, shaxsiy manfaat tahdidi mavjud, chunki mavjud auditor bu yil o'z fikrini o'zgartirmasa, kelgusi yilda auditni yo'qotishini his qilishi mumkin.
Kompaniya direktoriga ikkinchi auditorlik kompaniyasi bilan moliyaviy hisobotdagi masalalarni sharhlash haqida gaplashishga hech narsa to'sqinlik qilmaydi. Biroq, ikkinchi fikr uchun murojaat qilgan firma juda ehtiyot bo'lishi kerak, chunki agar direktor ularga barcha kerakli ma'lumotlarni taqdim qilmagan bo'lsa, ular shakllantirgan fikr baribir noto'g'ri bo'lishi mumkin. Shu sababli, ikkinchi fikrni beruvchi firmalar mavjud auditor bilan bog'lanish uchun ruxsat so'rashlarini va barcha faktlardan xabardor bo'lishlarini ta'minlashlari kerak. Agar ruxsat berilmasa, ikkinchi auditorlar auditorlik xulosasiga izoh berishdan bosh tortishlari kerak.
Ikkinchi fikr mavjud auditorlar uchun mustaqillik muammosiga olib kelishi mumkinligini hisobga olsak, auditorlik firmalari, odatda, agar ulardan baribir taqdim etishni so'rasa, juda ehtiyot bo'lishlari kerak.