O„zbekiston respublikasi oliy va o„rta maxsus ta‟lim vazirligi toshkent davlat sharqshunoslik instituti
Download 7.26 Mb. Pdf ko'rish
|
53a15c8a42dcb
- Bu sahifa navigatsiya:
- Kirish (10 min.)
O‟qitish shart-sharoiti
Informatsion texnologiyalardan foydalanish imkoniyati mavjud bo`lgan auditoriya. 178 Ma‟ruza mashgulotining texnologik kartasi Bosqichlar, vaqti Faoliyat mazmuni O„qituvchi talaba 1-bosqich. Kirish (10 min.) 1.1. O`quv mashg`ulotining mavzusi maqsadi, rejalashtirilgan natijasi va uni o`tkazish rejasini aytadi. 1.2. Dars ―hamkorlikda o`qish‖ usulidan foydalangan holda tashkil etilishini e‘lon qiladi. Har bir talaba guruh faoliyatiga mos holda individual bahosini olishi, guruhning birgalikdagi faoliyati prezentatsiyada aks etishi zarurligi eslatiladi. 1.3. Hamkorlikda ishlashni tashkil etish tartibi, reglament, ko`rsatkichlar va baholash mezonlari tushuntiriladi (1,2-ilova).. 1.1. Diqqat bilan tinglaydilar va yozib oladilar 2-bosqich. Asosiy (55 min.) 2.1. Talabalar bilimini faolllashtirish maqsadida e‘tiborni jalb etuvchi savol beradi: ―Nima uchun yalpi talab va yalpi taklif o`rtasidagi munosabat joriy bo`lib hisoblanadi, shuningdek, makroiqtisodiy muvozanatni tahlil qilganda uning eng oddiy modelini namoyon etadi?‖. Suhbat davomida, o`quv muammolarini yechish bo`yicha zarur bo`lgan, talabalar tomonidan o`zlashtirilgan bilim darajasini aniqlaydi. 2.2. 3 ta guruhni shakllantiradi. O`quv topshiriqlari va guruhlarni o`zaro baholash jadvalini beradi (3-ilova). Talabalar bilan birgalikda yechish ketma-ketligi va kutilayotgan natijalar muhokama qilinadi. Topshiriqni bajarishda kanday qo`shimcha materiallardan (darslik, ma‘ruza matn) foydalanish mumkinligi aniqlashtiriladi. Guruhda ish boshlanganligini e‘lon qiladi. Kuzatuvchi vazifasini bajaradi. Shu bilan birga: - guruhlarda ishni nazorat qiladi, lekin, unga rahbarlik qilmaydi; - ma‘lum muammo, topshiriqni yechish va tahlil qilishda alohida ishlash ko`nikmasi shakllanishiga ham e‘tibor qaratadi. Ochiq savol tashlaydi: ―Nima uchun siz bunday deb o`ylaysiz?‖,―Nima uchun bu aynan shunday grafik?‖ topshiriqni qanchalik darajada bajarayotganligini bilish maqsadida; - talabalar bajarayotgan ishlarni izohlaydi, ular erishgan natijalar bo`yicha aniq e‘tirozlar bildiradi. 2.3. Prezentatsiya boshlanganligini e‘lon qiladi, natijalar bilan tanishtirish uchun guruh vakilini tayinlaydi va o`zaro baholashni tashkilqiladi. Xulosalarga katta e‘tibor qaratadi va ularniizohlaydi. 2.1. Savolga javob beradilar. 2.2. Guruhda ishlaydilar: 1) o`quv topshirig`i bilan tanishadi, yechim to`g`risida o`z fikrini aytadi va guruhda ishlashni rejalashtiradi; 2) kichik guruhlarga bo`linadi va topshiriqni guruh ichida taqsimlaydilar; 3) alohida topshiriqni bajaradi; 4) alohida topshiriq bo`yicha o`z guruhi ichida kichik ma‘ruzalarni eshitadi, o`quv topshirig`i bo`yicha umumiy natijalar shakllantiriladi va prezentatsiyaga tayyorgarlik ko`riladi. 2.3. Guruh vakillari ishlar natijalari bilan tanishtiradi va nazorat savollariga javob beradilar. Har bir guruh boshqa guruhga savol tayyorlaydi. Boshqa ishtirokchilar to`ldiradilar, savollarga javob beradilar, o`zaro baholashni amalga oshiradi. |
Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling
ma'muriyatiga murojaat qiling