Reja: Tashkiliy hujjatlar(Guvohnoma,yo’riqnoma, izom-Ustav) Shartnomaning o’ziga xos xususiyatlari. Faroyish hujjatlari(biyruq, buyruqdan ko’chima) Ko’rsatma, Farmoyish. Mashg`ulot maqsadi

NIZOM-USTAV
Tashkilot yoki uning tarkibiy bo’linmalari, kichik yoki ko’shma korxona va shu kabilar tuzilishi, huquqi, vazifalari, burchlari, ishni tashkil qilish tartibotini belgilaydigan huquqiy hujjatdir. Nizom ayrim mansabdor shaxslarga va turli tadbirlar (ko’rik, musobaqa, tanlov va boshqalar) ga nisbatan ham tuzilishi mumkin.
Ko’pincha nizom muassasalar ta’sis etilishi yoki tashkil topishi paytida tuziladi va yuqori tashkilotlar farmoyishi bilan (yoki tegishli hokimiyat tomonidan) tasdiqlanadi. Muassasalarning tarkibiy qismlari ularning rahbarlari tomonidan tuziladi va muassasa rahbari farmoyishi bilan yoki tasdiqlash ustxatini ko’yish bilan kuchga kiradi. Komissiyalar, guruhlar va shu kabilarning huquqiy makomlari xam nizom bilan belgilanadi.
Nizomning asosiy zaruriy qismlari:
Vazifalari nizom bilan belgilanayotgan muassasa (tarkibiy qism) nomi.
Hujjat turining nomi (Nizom).
Mazmuni (matni): muassasa tuzilishining maqsad va asoslari; asosiy vazifalari; muassasa tuzilishi, huquqi. ishni tashkil qilish tartiboti.
Muassasa rahbari imzosi.
Sana va joyi.

Tasdiqlash ustxati (yuqori qismida unga burchakda joylashadi).

Tashkilot tuzilishi bilan bog’liq nizomlarda «muassa­sa rahbari imzosi» urniga jamoa umumiy yig’ilishi tasdig’i sanasi kuyiladi, shuningdek, ularda tegishli hokimiyatda tasdiqlangan sana, qaror raqami ham qayd etiladi. Shu munosabat bilan ularda zaruriy qismlar joylashish shakli umumiy shakldan uzgacharoq bo’lishi mumkin
Ustav muayyan munosabat doirasidagi faoliyat yoki biror davlat organi, tashkilot, muassasaning tuzilishi, vazifasini yo’naltirib turadigan asosiy nizom va qoidalar majmuidir. Ustav biror organ yoki muassasa vazifalari va huquqiy holatini tavsiflaydigan me’yoriy ahamiyatga ega. Binobarin, ustav nizomga nisbatan keng tushunchadir. U ko’proq ma’lum bir tarmoq, sohalar, yirik muassasalar bo’yicha tuziladi. Chunonchi, davlat nashriyotlari bo’yicha namunaviy ustav qabul qilingan, shu asosda xar bir nashriyot o’z nizomini qabul qiladi. Ustavning zaruriy qismla­ri nizomning zaruriy qismlariga o’xshash bo’ladi. Lekin ustavning mazmun qsmida moliyaviy va moddiy bazalari, qisobot berish, taftish organlari ishlari tartiboti va shu kabilar ko’rsatiladi.
Tarmoq (soha)ning uziga xos xususiyatidan kelib chiqib, uning ustavida ko’shimcha qismlar ham bulishi mumkin. Ma­salan, aktsiyadorlik jamiyatlari ustavida a’zolik haqidagi qoida, ya’ni aktsiyadorlik jamiyatiga a’zo bo’lish, undan chiqish yoki chiqarish kabi qoidalar bo’ladi.

Тошкент шахар Шайхонтохур тумани хокимлигининг 20 — йил « » даги «000/0»-сонли карорига биноан руйхатта олинган

1-ilova

«Tasdiqlayman»
O’zbekiston Respublikasi Prezident Administratsiyasi huzuridagi Axborot va ommaviy kommunikatsiyalar agentligi bosh direktori
(imzo)
«O’ZBEKISTON MILLIY ENTSIKLOPEDIYASI» DAVLAT ILMIY NASHRIYOTINING NIZO M I .
UMUMIY QOIDALAR
«O’zbekiston milliy entsiklopediyasi» davlat il­miy nashriyoti Ozbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 1997 yil 20 martdagi 154-sonli qarori bilan tashkil etilgan. Mazkur nashriyot O’zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Axborot va ommaviy kommunikatsiyalar agentligi tizimiga kiradigan mustakil ilmiy nashriyot hisoblanadi.«O’zbekiston milliy entsiklopediyasi» davlat ilmiy nashriyoti «Ozbekiston Respublikasidagi korxonalar to’grisida», «Noshirlik faoliyati to’g’risida»gi O’zbekis­ton Respublikasining konunlariga va boshqa me’yoriy hujjatlarga, shuningdek, ushbu Nizomga binoan faoliyat ko’rsatadi.
Nashriyot yuridik shaxsxisoblanadi. Xujalik xisobida ish kuradi. Mustakil balansga, bank muassa- salarida milliy xamda xorijiy valyutada xisobrakami va boshka rakamlariga, Uzbekiston Respublikasi davlat gerbi tasviri tushirilgan, oz nomi yozilgan dumaloq muhrga ega.
1.4 Nashriyotning dasturiy yo’nalish faoliyatiga ko’p jildli universal entsiklopediyalar, shuningdek, soxha entsiklopediyalari, lug’atlar, ma’lumotnomalar va boshqa adabiyotlarni tayyorlash va nashr etish kiradi
MAQSAD VA VAZIFALARI
«O’zbekiston milliy entsiklopediyasi» davlat il-miy nashriyotining asosiy maqsadi keng kitobxonlar ommasining entsiklopedik nashrlar, lug’atlar, ma’lumot­nomalar va boshqa nashrlarga bo’lgan ehtiyojini ko’ndirishdir.
Nashriyotning bosh vazifasi kup jildli «Uzbe­kiston milliy entsiklopediyasi»ni yuksak goyaviy-ilmiy saviyada va yukori matbaa darajasida tayyorlash va nashr etishdir.
Nashriyot, shuningdek, ichki va tashki bozor, kitob­xonlar extiyoji va kitob savdosi hamda boshqa tashkilotlar buyurtmalari bo’yicha, kitob-jurnal va tasviriy san’atga doir adabiyotlar, kalendar va plakatlar, kantselyariya mollari, blankalar, yorlik (etiketka)lar bosib chikaradi, tashkilotlar, korxonalar, firmalar va fukarolarga tijorat va vositachilik xizmati ko’rsatadi.
Nashriyot o’zini-o’zi to’la ko’plab, ishlab chiqarish samaradorligi va rentabelligini ta’minlaydi, ilgor taxrir-noshirlik texnologiyasini joriy etadi, moliya mablag’laridan oqilona foydalanadi, byudjet to’lovlarini amalga oshiradi, o’z extiyojlariga va faoliyatining konkret shart-sharoitlariga qarab, nashriyot tizimini ta-komillashtirib boradi.
«O’zbekiston milliy entsiklopediyasi» davlat ilmiy nashriyoti o’z nashrlarida O’zbekiston Respublikasining ijtimoiy-siyosiy, iqtisodiy va ma’naviy hayotda erishgan yutuqlarini, xalqimizning ko’p asrlik boy tarixi, fani, madaniyati, kadriyatlari, o’zbek tilining keng imkoniyatlari, mamlakatimizning jahon madaniyati tarakkiyotida tutgan o’rni va ahamiyatini atroflicha ilmiy aks ettirishga, tarixiy voqea va hodisalarga, shaxslarga xolisona baho berishga hamda o’ni ommaga yetkazishga harakat qiladi.
HUQUQ VA MAJBURIYATLAR
Nashriyot mavzular boyicha matbaa mahsulotlari chop etish rejasini tuzadi va tasdiqlaydi. O’z faoliyatini mustaqil rejalashtiradi va xomashyo resurslari va materiallarning mavjudligini xamda chiqarayotgan kitoblariga bo’lgan talablarni hisobga olib, taraqqiyot istiqbolla- rini belgilaydi.
Nashriyot barcha bosmaxonalar, tashkilotlar va mu- alliflar bilan shartnoma asosida ish olib boradi.
Matbaa maxsuloti nashriyot raxbari yoki uning vako- lati bilan ish kuruvchi shaxs ruxsat bergandan keyingina tarkatuvga chikariladi.
Nashriyot uz xujalik faoliyatini yuritishi uchun Uzbekiston Respublikasining xamma xududlarida va xo- rijiy davlatlarda firma dukonlari, savdo shoxobchalari barpo etish, kushma va kichik korxonalar ochish, konunda belgilangan tartibda ularni tasarruf etish, shuningdek, tashki va ichki iktisodiy faoliyat bilan boglik bulgan muomalalarni amalga oshirish, chet el firmalari bilan bevosita shartnomalar tuzish, ular bilan xamkorlikda ki- toblar nashr etish xukukiga ega.
Nashriyot uz maxsulotlarini mustakil ravishda dav­lat savdo tarmoklari, tijorat yoki xususiy savdo korxona- lari va tarkatuvchilari orkali nakd pulga va pul utkazish yuli bilan sotish xukukiga ega.
Nashriyot, davlat, tijorat va boshka tashkilotlardan ular bilan tuzilgan shartnomalar buyicha tovar birjala- rida, yarmarkalarda barter va x.k. buyicha amaldagi konun- chilikda belgilangan uz xukuklari doirasida cheklanmagan mikdorda moddiy-texnika maxsulotlarini sotib olishi mum
Nashriyot uziga tegishli binolar, inshootlar, usku- nalar, asboblar, madaniy-ma’rifiy va soglomlashtirish maksadlari uchun muljallangan mulklarga, pul mablagla- ri va bosh^a kimmatbaxo kogozlarga xamda ushbu Nizomda kuzda tutilgan boshka faoliyatlarni moddiy ta’minlash uchun zarur bulgan mablaglarga egalik kilishi mumkin.
Nashriyotga biriktirilgan asosiy va aylanma mab- laglar uning Nizom jamgarmasini tashkil etadi, uning mikdori nashriyot balansi bilan belgilanadi. Nizom jamgarmasidan tashkari boshka jamgarmalar xam bar- po etilishi mumkin. Ijtimoiy, zaxira jamgarmalari, ishlab chikarishdagi favkulodda xodisalardan ximoyala- nish jamgarmasi shular jumlasidandir.
Nashriyot xodimlarning mexnat va turmush sharoit- larini yaxshilab borishi, ularning ijtimoiy va iktiso- diy manfaatlarini ximoya etishi, xodimlarning malakasi- ni oshirib borishi, mexnat muxofazasi me’yorlariga rioya etishi shart.
Moddiy ragbatlantirish tartibini ishlab chikadi va tasdiklaydi xamda muddatlarini belgilaydi.
Ishlarni bajarish uchun urindoshlik shartlari asosida yukori malakali mutaxassislarni jalb kiladi, ularning mexnatiga xak tulash mikdori va tartibini bel- gilaydi.