Tosmkent oavlat p e o a g o g ik a u n IV e r s it e t I


Download 1.94 Mb.
Pdf ko'rish
bet33/37
Sana09.08.2023
Hajmi1.94 Mb.
#1666067
1   ...   29   30   31   32   33   34   35   36   37
Bog'liq
4892 152 Низомий номидаги тошкент давлат педагогика университетининг ички ТАРТИБ - ҚОИДАЛАРИ222

9.9. 
Интизомий жазо 
бевосита 
ножуи 
хатти-харакат 
аниклангаццан кейин, аммо бу хатти-харакат аиикпангандан 
бошлаб, ходимнинг касал ёки таътилда булгаи вактини хисобга 
олмасдаи, узоги билан бир ой ичида к5^лланилади.
9.10. Ножуя хатти-хгфакат содир этилган кундан бошлаб олти ой 
утганидан, молия-хужалик фаолиятини тафтиш этипш ёки текшириш 
натижасида аникланганда эса содир этилган кундан бошлаб икки йил 
утганидан кейин жазони куллаб булманои. Жиноий иш буйича иш 
юритилган давр бу муддатга кирмацди.
’ 
9.11. 
Интизомий 
жазо 
берилгани 
т^трисвдаги 
буйрук 
(фармойиш) ёки карор ходимга маълум килиниб, тушунтириш хати 
олинади.(УзР МКнинг 182-моддаси) 
'
бб


9.12. 
Интизомий жазонинг амал 
килиш муддати жазо 
кулланилган кундан бошлаб бир йилдан ошиб кетиши мумкин эмас. 
Агар ходим шу муддат ичида яна интизомий жазога тортилмаса, у 
интизомий жазо олмаган деб хисобланади. Бундай холда интизомий 
жазони бекор килиш тугрисида буйрук чикарилмайди.
9.13. Интизомий жазони куллаган иш берувчи уз ташаббуси 
билан, ходимнинг илтимосига биноан, мехнат жамоаси ёки 
ходимнинг бевосита рахбари илтимосномасига к5фа жазони бир йил 
5 ^асдан олдин хам олиб ташлашга ?^акли (УзР МКнинг 183- 
моддаси).
9.14. Ходимдан интизомий жазони муддатидан олдин олиб 
ташлаш ректор буйруги билан расмийлаштирилади.
9.15. Интизомий жазо устидан ходим Узбекистан Респубдикаси 
Мехнат Кодексининг 184-моддасида белгиланган тартибда пгакоят
КИЛИШИ м у м к и н .
1
;
9.16. Иш берувчига ходим бевосита тугридан-тугри зарар 
етказган холда интизомий жазо ва таъсир курсатишнинг бошка 
чораларини куллашдан катьи назар, ходим, б>т
1
дан ташкари, 
конунчиликда белгиланган тартибда моддий жавобгарликка хам 
тортилиши мумкин.
9.17. Мехнат интизомини бузганлик учун ходимга нисбатан
интизомий жавобгарликдан ташкари, локал хужжатлар билан таъсир 
курсатишнинг бошка чоралари хам кулланиши мумкин (мукофотдан, 
иш якунлари буйича йил учун мукофотдан тулик ёки кисман мазфум 
килиш ва 
Х .К .).
Университетнинг мансабдор шахслари мехдат т)^исидаги 
конун талабларини бузганликлари учун белгиланган тартибда 
маъмурий ёки жиноий жавобгарликка тортиладилар.

Download 1.94 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   29   30   31   32   33   34   35   36   37




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling