17
Иш ўринларининг энг кам сони
Аҳолининг ижтимоий эҳтиёжманд тоифаларини ишга
жойлаштириш учун ташкилот ходимларининг рўйхатдаги
ўртача
сонига
нисбатан
туманлар
(шаҳарлар)
ҳокимларининг қарорлари билан фоизларда белгиланадиган
иш ўринларининг
энг кам сони;
Ижтимоий муҳофазага муҳтож шахсларни
ишга қабул қилган иш берувчиларга субсидия
ажратиш:
Иш берувчи томонидан ижтимоий эҳтиёжманд аҳолини
квотадан ортиқ ишга қабул қилинган
ходим учун
субсидия ажратилишини сўраб АБКМга мурожаат
қилади;
Мурожаат хатига ҳар бир ишга қабул қилинган
ходимнинг ижтимоий эҳтиёжманд қатламга мансублиги
ва ишга қабул қилинганлиги тўғрисидаги буйруқни
илова қилади;
АБКМ
3 кун ичида ташкилотнинг мурожаатида
кўрсатилган маълумотларнинг тўғрилигини ўрганиб
чиқади;
Маълумотлар тўғри
деб топилганда, ташкилотга ҳар
бир ходим учун 12 ой давомида ҳар ойда БҲМнинг 2
баравари миқдорида
субсидия ажратиш бўйича АБКМ
буйруғи қабул қилинади;
Ижтимоий эҳтиёжманд аҳолини квотадан ортиқ
миқдорда ишга қабул қилган ташкилот ходимнинг ушбу
ташкилотда ишлаётганлиги, иш ҳақи ҳисобланганлиги
ва
даромад
солиғи
тўланганлиги
тўғрисидаги
маълумотларни 12 ой давомида ҳар ойда АБКМга
тақдим этади;
АБКМ ҳар ой учун кейинги ойда Давлат солиқ
органидан ташкилотда квотадан ортиқ ишга қабул
қилинган ходимга иш ҳақи ҳисобланганлиги тўғрисида
маълумот олади;
18
АБКМ субсидияни ҳар ойда тўлаб боради
. Давлат солиқ
органидан квотадан ортиқ ишга қабул қилинган шахсга
иш ҳақи ҳисобланмаганлиги тўғрисида
маълумот
берилганда, маълумот берилган вақтдан бошлаб
ташкилотга субсидияни ажратиш тўхтатилади;
Do'stlaringiz bilan baham: