IM. Y, Оч'Л. Юсчоу
Download 80 Kb. Pdf ko'rish
|
менежмент психологияси М.Й.Отажонов
qatiy ovoz ishontirish u ch u n q o ‘l keladi, yoqim li ovoz m eh r va
sam im iylikni bildiradi. C hiyildoq ovoz nafrat uyg‘otadi. 2. TESKARI ALOQA Biz o ‘zim izni c h e td a n ku zata o lm ay m iz, sh u n in g u ch u n atrofdagilarda qanaqa k ech inm a uyg‘otayotganligim izni obyektiv b a h o la sh im iz qiyin. H a q iq a tn i bilish u c h u n b a ’zan b eg o n a odam ning fikrini so'rashga to ‘g ‘ri keladi. B unday teskari aloqa atrofdagilar Sizni qanday idrok qilayotganligini bilish u ch u n kerak b o ‘ladi. Teskari aloqa har doim xulqingiz'ni n azorat qilib turish va q o ‘ygan m aqsadingizga yaxshiroq erishish u c h u n ham zarur. Teskari aloqa o ‘zingizning nutqli va nutqsiz m uloqot usulingizni k o 'r ib c h iq is h u c h u n h a m z a ru r. A g ar o ‘z s u h b a tin g iz n i videotasm aga yozib k o ‘rish im koniyati b o ‘lsa y ana ham yaxshi. 45 Eng qulay usullardan b in atrofdagilardan xulqingizni tasvirlab berishni so ‘rashdir. M asalan, ham kasbingiz m ajlisda so ‘zlayotib atrofdagilarn i ze rik tird in g izm i yoki h a d d a n ta sh q ari agressiv b o ‘ldingizm i, Sizga so‘zlab berishi m um kin. Teskari aloqa yordam ida Siz m uloqotingizga n im alar halaqit berayotgani, nim a qanday m u a m m o lar tu g ‘dirayotganini oson bilib olasiz. Teskari aloqa usulidan n a f kelishi uchun: 1. Xulqni tahlil qilayotgan odam baho berm asin, shunchaki xulqingizni tasvirlab bersin. Shunda xulqi tasvirlanayotgan odam ga o ‘zini him oya qilishga hojat qolmaydi. 2. X ulqni tasvirlashda um u m lash tiru vch i tu sh u n ch alard an foydalanilmasin. M asalan, Siz o'zingizni katta oldingiz deyish baho berish b o ‘ladi. A sosiy vazifa k o n k ret h a ra k a tla rn i tasvirlash. D o ‘stingizga, ham kasblari m asalani m u hokam a qilishayotganda quloq solm agani, shuning u ch u n yangidan tortishuv boshlam aslik uchun taklif qilingan xulosa bilan kelishishga m ajbur b o ‘lganligini ayting. 3. Teskari aloqa konstruktiv, ishchan b o iis h i kerak, u faqat uni taom inlayotgan odam gagina qiziq b o ‘lmasin. 4. U nutm angki, teskari aloqa odam ga o ‘zini tutishni o ‘rgatish uchun kerak. Xadeb unga u yoki bu kamchiligidan qutula olmaganini eslataverm ang, bu narsa uning g ‘ashini keltiradi. 5. U n d an ehtiyotkorlik bilan u yoki bu kam chiligidan xalos b o ‘lishini iltim os qiling, talab qilm ang. O dam o ‘zi o ‘zgarishni xohlam as ekan, bu usul sam ara berm aydi. 6. Kamchilikni ko‘rsatish uchun qulay vaqt poylang. Agar odamga ayni shu noto‘g‘ri harakatni bajargandan keyinoq bu haqda eslatsangiz, yana ham yaxshi. M aslahatning muvaffaqiyati maslahat oluvchining quloq solish xohishi va atrofdagilaming q o ‘llashiga bog‘liq. 7. U n utm ang, bu usul sam arali m uloqotga o ‘rganish u ch u n • m o ‘ljallangan. Shuning u ch u n o 'zing iz xulqini tahlil qilib bergan odam dan, Sizni qanday tushunganligini bilish u ch u n , o'zingiz tasvirlagan narsani takrorlashni so ‘rang. 8. Teskari aloqa haqiqatni qanchalik to ‘g ‘ri aks ettirayotganligini 46 tekshirish. Teskari aloqani qabul qilayotgan ham , uni ta ’m inlayot- gan h am bir-birini nazorat qilsin. E htim ol ulardan bittasi atrofda- gilarning fikriga m os kelm aydigan subyektiv fikr aytishi m um kin. D em ak, teskari aloqa odam ga o ‘zi qilayotgan narsa aytm oqchi b o ‘layotgan narsaga qanchalik m os ekanligini bilishi uch un kerak. U ning yordam ida h ar ikkala om ilning m uvozanatiga erishish va „M en qand aym an ?“ — degan savolga javob to p ish m um kin. Download 80 Kb. Do'stlaringiz bilan baham: |
Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling
ma'muriyatiga murojaat qiling