Oʻzbekiston Respublikasi Iqtisodiyot va moliya vazirligining Davlat organlarining ichki audit tuzilmalari faoliyatini nazorat qilish boshqarmasi toʻgʻrisida vaqtinchalik nizom
-bob. Boshqarmaning huquq va majburiyatlari
Download 69.86 Kb. Pdf ko'rish
|
33 davlat organlari
3-bob. Boshqarmaning huquq va majburiyatlari
6. Boshqarma oʻz zimmasiga yuklangan vazifalar va funksiyalarni amalga oshirishda quyidagi huquqlarga ega: vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlardan qonunchilikka muvofiq vakolati doirasida zarur boʻlgan hujjatlar, hisobotlar va maʼlumotlarni elektron, ogʻzaki va yozma shaklda soʻrash va olish; davlat moliyaviy nazorat organlari bilan ichki audit obʼekti faoliyatiga doir maʼlumotlar almashish; oʻz vakolatlarini qonunchilik hujjatlariga boʻysungan holda mustaqil ravishda amalga oshirish; vazirlik va idoralar, jumladan, davlat moliyaviy nazorat organlari dasturiy majmualariga kirish, ulanish va ulardan tegishli maʼlumotlarni olish; ichki audit sohasidagi normativ-huquqiy hujjatlarni va uslubiyotni qoʻllash masalalari boʻyicha maʼlumot va tushuntirishlar tayyorlash; ichki audit xizmati faoliyatini yanada takomillashtirish boʻyicha takliflarni Oʻzbekiston Respublikasi Iqtisodiyot va moliya vazirligi rahbariyatiga koʻrib chiqish uchun kiritish; ichki audit xizmatlariga faoliyati natijalaridan kelib chiqib koʻrsatmalar va tahliliy maʼlumotlar yuborish; xalqaro moliyaviy institutlar hamda tashkilotlar koʻmagidagi loyihalarda vakolati doirasida ishtirok etish; vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlarda boshqarma tomonidan oʻtkaziladigan tekshirish va oʻrganishlarga vazirlik rahbariyatining ruxsati bilan markaziy apparat tarkibiy tuzilmalari hamda vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlar xodimlarini jalb etish; boshqarma faoliyatiga taalluqli boʻlgan ichki idoraviy hujjatlar loyihalarini ishlab chiqish va tasdiqlash uchun vazirlik rahbarlariga kiritish; ijro intizomini mustahkamlash maqsadida boshqaruv ish uslubi va usullarini takomillashtirishga doir takliflar ishlab chiqish va koʻrib chiqish uchun rahbariyatga taqdim etish; tekshirish va oʻrganishlar oʻtkazishda aniqlangan huquqbuzarliklar va kamchiliklar boʻyicha vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlar rahbarlaridan, xodimlaridan, mutaxassislaridan tushuntirish xatlari, maʼlumotlar hamda xizmatga oid boshqa hujjatlarni talab qilib olish; tekshirish va oʻrganishlarni oʻtkazish vaqtida soʻralgan hujjat va materiallarni vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlar mansabdor shaxslari tomonidan taqdim etmaslik holatlari boʻyicha dalolatnomalar tuzish; vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlar mansabdor shaxslarining tushuntirishlar berish va ichki audit tadbiri natijalari boʻyicha rasmiylashtiriladigan hujjatlarni imzolashdan bosh tortganliklari toʻgʻrisida dalolatnoma tuzish; vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlarda oʻtkazilgan tekshirish, oʻrganish va tahlillarda aniqlangan huquqbuzarlikka boshqa boʻysunuvidagi tashkilotlar faoliyatida yoʻl qoʻyilishining oldini olish maqsadida, ular bajarishi lozim boʻlgan aniq vazifalar hamda ushbu vazifalarni bajarish muddatlari va bajarish uchun masʼullar boʻyicha vazirlik rahbariyatiga takliflar kiritish hamda ushbu takliflar asosida rahbariyat tomonidan berilgan topshiriqlar ijrosi ustidan nazoratni amalga oshirish; tekshirish va oʻrganishlarda vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlardagi hujjatlarni qonunchilikda belgilangan tartibda olib qoʻyish; vazirlikning yagona axborot-resurs maʼlumotlar bazasi, tashqi manba maʼlumotlari hamda vazirlik va uning tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlarda amaliyotda foydalanib kelinayotgan barcha dasturiy mahsulotlar va avtomatlashtirilgan axborot tizimlaridan oʻzgartirish huquqisiz foydalanish; tekshirish va oʻrganishlar oʻtkazishda vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlarning axborot-kommunikatsiya texnologiyalari vositalari hamda unda saqlanadigan maʼlumotlardan foydalanish; vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlarda moliyaviy-iqtisodiy masalalar boʻyicha tuzilmalar bilan hamkorlikda xodimlarning moliyaviy savodxonligini oshirishga qaratilgan uchrashuvlar, seminarlar, tanlovlar va boshqa tadbirlarni tashkil etish; boshqa idoralar, muassasalar va tashkilotlardan vazirlik tashkiliy boʻysunuvidagi tashkilotlari mansabdor shaxslarining xizmat faoliyatlari masalalari boʻyicha axborotlarni belgilangan tartibda olish; faoliyatida yuqori koʻrsatkichlarga erishgan xodimlarni ragʻbatlantirish, shuningdek, xodimlarga maxsus unvonlar berish toʻgʻrisida vazirlik rahbariyatiga takliflar kiritish; funksional vazifalarini lozim darajada bajarmagan, ichki tartib va mehnat intizomiga rioya qilmagan xodimlarga nisbatan intizomiy choralar koʻrish toʻgʻrisida vazirlik rahbariyatiga taklif kiritish; boshqarma oʻziga yuklangan funksiyalarni amalga oshirish doirasida qonunchilik hujjatlariga va vazirlikning ichki normativ hujjatlariga muvofiq boshqa huquqlardan ham foydalanadi. 7. Boshqarma oʻz zimmasiga yuklangan vazifalar va funksiyalarni amalga oshirishda quyidagi majburiyatlarga ega: ushbu Nizom va boshqa qonunchilik hujjatlarida boshqarmaga yuklatilgan vazifalar va funksiyalarni bajarish hamda oʻz vakolat doirasidan chetga chiqmaslik; tekshirish va oʻrganishlarni xolis, subyektiv fikrlarning taʼsir qilishiga yoʻl qoʻymagan holda amalga oshirish; jinoyat yoki korrupsiyaga doir huquqbuzarlik alomatlari (shu jumladan, ichki audit tadbirini amalga oshirgan shaxslar tomonidan) aniqlangan taqdirda, tegishli choralar koʻrish (hujjatlashtirish, oldini olish choralarini koʻrish) va huquqni muhofaza qiluvchi organlarga materiallarni yuborish yuzasidan vazirlik rahbarini xabardor qilish; davlat, tijorat va xizmat sirlarini oshkor etmaslik; belgilangan vazifa va funksiyalarini bajarishda korrupsiya holatlarining, shu jumladan, manfaatlar toʻqnashuvining oldini olish choralarini koʻrish; ish yuritishni belgilangan tartibda olib borish, ichki audit tadbirlari boʻyicha toʻplangan hujjatlarning nusxasini qonunchilik hujjatlarida belgilangan muddatda saqlash hamda hisobini yuritish; yuridik va jismoniy shaxslarning murojaatlarini oʻz vaqtida koʻrib chiqilishini taʼminlash va ijro intizomiga qatʼiy rioya qilish; boshqarma xodimlari bilimlari va malakalarini doimiy oshirib borishni tashkil qilish; boshqarma xodimlari tegishli qonunchilik hujjatlariga va vazirlikning ichki normativ hujjatlariga muvofiq boshqa majburiyatlarni ham bajarishi mumkin. Download 69.86 Kb. Do'stlaringiz bilan baham: |
Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling
ma'muriyatiga murojaat qiling