479
mehnatni
muhofaza qilish, umumiy tartib va texnika xavfsizligi
qoidalariga rioya etishni ta'minlash va hokazolar. Maktab direktori
o‘qituvchi yoki yordamchi xodimlarni ishga qabul qiladi va
ishdan
bo‘shatadi, xodimlar va o‘qituvchilarni rag‘batlantiradi,
shuningdek, ayrim holatlarda ularni jazolaydi, alohida o‘rnak
ko‘rsatgan o‘qituvchi va xodimlarni davlat
mukofotlariga tavsiya
etadi. Rahbar muayyan masalalarni hal etishda pedagogik jamoa
fikr-mulohazalarini inobatga oladi. Ta'lim
muassasasi faoliyati
yuzasidan tegishli masalalarni hal qiladi, davlat oldida javob beradi.
Ta'lim muassasasi faoliyatini tashkil etishda rahbarga o‘quv hamda
tarbiyaviy ishlar bo‘yicha direktor o‘rinbosarlari ko‘maklashadilar.
O‘quv ishlar bo‘yicha direktor o‘rinbosari ta'lim muas-
sasasining o‘quv ishlari bo‘yicha mas'ul shaxsdir. U o‘quv ishlariga
bevosita rahbarlik qiladi.
Oliy ma'lumotli, kamida uch yillik pedagogik stajga ega
bo‘lgan eng yaxshi o‘qituvchilargina mazkur lavozimda ishlashlari
mumkin. Uning nomzodini ta'lim muassasasi rahbari tavsiya etadi,
tuman, (shahar) xalq ta'limi bo‘limi tasdiqlaydi. O‘quv
ishlari
bo‘yicha direktor o‘rinbosari maktabdagi ta'lim jarayonining to‘g‘ri
tashkil etilishi, o‘quv dasturlari
talablarining bajarilishi, dars
mashg‘ulotlarning to‘g‘ri tashkil etilishi hamda o‘quvchilarning
bilimlarni o‘zlashtirishlari uchun javobgar bo‘lib, ta'lim ishini
yo‘lga qo‘yilishi o‘quvchilar bilim darajasining o‘sishi
ustidan
nazorat olib boradi. O‘qituvchilarga metodik yo‘l-yo‘riq ko‘rsatadi,
ta'lim
ishining
uyushtirilishini
rejalashtiradi,
metod
birlashmalarning ishiga rahbarlik qiladi.
Do'stlaringiz bilan baham: