Logistika iqtisodiy boshqaruvi
Tashkilotning xususiyatlari
Download 35.04 Kb.
|
bibliofond.ru 888831
.1 Tashkilotning xususiyatlari
EuroChem sanoat guruhi 1994 yilda tashkil etilgan. Kimyoviy mahsulotlar, xususan, polimerlarni yetkazib berish dastlabki bosqichda kompaniya faoliyatidan biri edi. Zamonaviy ishlab chiqarish texnologiyasi va yuqori sifatli xom ashyo tufayli mahsulotlar suvning tozaligi, tankning agressiv suyuqliklarga kimyoviy chidamliligi talablari yuqori bo'lgan joylarda qo'llanilishi mumkin. Kimyoviy qarshilik nuqtai nazaridan, polietilen tanklarni zanglamaydigan po'latdan yasalgan tanklar bilan solishtirish mumkin, ammo polietilen mahsulotlari ancha arzon. Plastik idishlarning yana bir aniq afzalligi ularning engil vaznidir. Metall idishni o'rnatish uchun ko'tarish moslamalari kerak bo'lganda, 2 kishi plastik idishni o'rnatishi mumkin. Bundan tashqari, ba'zi hollarda og'ir metall konteynerni o'rnatish texnik jihatdan mumkin emas. Mahsulotlarning mexanik mustahkamligiga qo'yiladigan talablar ma'lum xususiyatlarga ega bo'lgan xom ashyolardan foydalanish, aylanma qoliplash va dizayn echimlari bilan ishlab chiqarish orqali amalga oshiriladi. Ishlab chiqarish usuli tikuvsiz kerakli qalinlikdagi silliq devorni olish imkonini beradi. Amaldagi polietilen quyoshda yorilib ketmaydi, bu esa mahsulotni uzoq vaqt davomida ochiq havoda ishlatish imkonini beradi. Tomirlarning devorlari ultrabinafsha nurlanishiga yo'l qo'ymaydi va bu yozda suvning gullashiga to'sqinlik qiladi. noyob dizayni, qattiqlashtiruvchi qovurg'alar tufayli kerakli qattiqlikni saqlaydi . Bu sifat ularni erga ko'milganda, er osti ombori sifatida foydalanishga imkon beradi. Juda "ergonomik" to'rtburchaklar idishlar. Ularning o'lchamlari eshik ostida amalga oshiriladi, ammo ularning shaklidagi "ajralishlar" tufayli qattiqlik yo'qolmaydi. Uyga olib kirish va hatto katta hajmdagi idishni qo'yish - bir kishi buni hal qila oladi. Tanklardagi suv juda toza bo'lib qoladi, zararli moddalarning ko'chishi yo'q. Idishlar havo klapanli qopqoqlar bilan ta'minlangan. Bu suvning "nafas olishiga" imkon beradi. Suyuqlikni saqlash va tashish uchun yuqori sifatli polietilen tanklar xalq xo'jaligining turli tarmoqlarida talabga ega. Ular xususiy uylarda, yozgi uylarda, bog 'uchastkalarida ham qo'llaniladi. "Evroxim" PG omborida plastik tanklarning eng mashhur assortimenti, ular uchun aksessuarlar, Biostok septik tanklari doimo mavjud. Shuningdek, biz zavoddan kerakli mahsulotlarni tezda jo'natishimiz mumkin. Tovarlarni xaridorlarning omboriga yoki transport kompaniyasiga etkazib berish mumkin. PG "EuroChem" soni 144 kishi. EuroChem PG ning asosiy iqtisodiy ko'rsatkichlarini 3 yil davomida dinamikada ko'rib chiqaylik. 1-jadval - PG EuroChem kompaniyasining 2012-2013 yillardagi asosiy iqtisodiy ko'rsatkichlari ming rubl. Ish haqining pastligi tufayli 2007-yildagi 52 foizdan 2009-yilda 65 foizgacha ishdan ketganlar ulushi oshdi. Og'ir mehnat sharoitlari tufayli 2007 yilda 25%, 2008 yilda - 23%, 2009 yilda ishdan bo'shatilgan. - 13%, shu sababga ko'ra ishdan bo'shatishda sezilarli pasayish kuzatilmoqda, chunki mehnat sharoitlari va ishni tashkil etish sezilarli darajada yaxshilanmoqda: tashkilot xodimlarining hayoti xavfsizligini ta'minlash choralari yaxshilanmoqda. Va shunga qaramay, tartibsiz ish kuni bilan - 7 dan 10 soatgacha, tushlik tanaffusi 13:00 dan 14:00 gacha, aslida kollektorlar zarur xizmatlarni bajarish uchun ko'pincha belgilangan vaqtdan ancha uzoqroq ishlashlari kerak. Dam olish kunlari yo'q, faqat smenada ishlaydi. Bunday jadvalga hamma ham bardosh bera olmaydi, natijada paydo bo'lgan birinchi imkoniyatda odamlar ish haqining oshishi va mehnat sharoitlarining yaxshilanishi tufayli ish joylarini o'zgartiradilar. Tashkilot xodimlarining ko'pchiligi ishining maqsadi ish haqi olish va natijada hayot sifatini yaxshilash, moddiy va ma'naviy shaxsiy ehtiyojlarini va oilalarining ehtiyojlarini qondirishdir. Ish hajmining o'sishiga bevosita ta'sir ko'rsatadigan asosiy ko'rsatkichlardan biri bu ish o'rinlari soni va shunga mos ravishda xodimlardir.
Ish haqining pastligi tufayli 2007-yildagi 52 foizdan 2009-yilda 65 foizgacha ishdan ketganlar ulushi oshdi. Og'ir mehnat sharoitlari tufayli 2007 yilda 25%, 2008 yilda - 23%, 2009 yilda ishdan bo'shatilgan. - 13%, shu sababga ko'ra ishdan bo'shatishda sezilarli pasayish kuzatilmoqda, chunki mehnat sharoitlari va ishni tashkil etish sezilarli darajada yaxshilanmoqda: tashkilot xodimlarining hayoti xavfsizligini ta'minlash choralari yaxshilanmoqda. Va shunga qaramay, tartibsiz ish kuni bilan - 7 dan 10 soatgacha, tushlik tanaffusi 13:00 dan 14:00 gacha, aslida kollektorlar kerakli xizmatlarni bajarish uchun ko'pincha belgilangan vaqtdan ancha uzoqroq ishlashlari kerak. Dam olish kunlari yo'q, faqat smenada ishlaydi. Bunday jadvalga hamma ham bardosh bera olmaydi, natijada paydo bo'lgan birinchi imkoniyatda odamlar ish haqining oshishi va mehnat sharoitlarining yaxshilanishi tufayli ish joylarini o'zgartiradilar. Tashkilot xodimlarining ko'pchiligi ishining maqsadi ish haqi olish va natijada hayot sifatini yaxshilash, moddiy va ma'naviy shaxsiy ehtiyojlarini va oilalarining ehtiyojlarini qondirishdir. Ish hajmining o'sishiga bevosita ta'sir ko'rsatadigan asosiy ko'rsatkichlardan biri bu ish o'rinlari soni va shunga mos ravishda xodimlardir. 1-jadvaldan ko'rinib turibdiki, 2013 yilda EuroChem mahsulotlarini sotishdan tushgan tushum 2012 yilga nisbatan 26,65% ga oshgan. Bu o‘sish mos ravishda sotilgan mahsulot hajmining oshishi va mahsulot tannarxining o‘sishi hisobiga bo‘lib, 2012 yilga nisbatan 5,53 foizga oshgan. 2013 yilda sof foyda 20,45% ga, sotishdan tushgan daromad 14,09% ga oshdi, bu albatta ijobiy tendentsiyadir. Keling, tashkilotning tashqi muhitini tahlil qilaylik. 2-jadval - "Evroxim" IGning SWOT -tahlili
Keyinchalik, PG EuroChem logistika tizimini tahlil qilaylik. Download 35.04 Kb. Do'stlaringiz bilan baham: |
Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©fayllar.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling
ma'muriyatiga murojaat qiling