8-bob. Mehnat va ish haqi hisobi

Mehnatga haq to‘lash bo‘yicha xodimlar bilan hisob- 
kitoblarning aks ettirilishi
M uom alalarning mazmuni
Debet
Kredit
Ish haqi h iso b lab yozildi
2 0 1 0 -“A so siy ishlab 
c h iq a rish ” ;
2 3 1 0 -“ Y o rdam chi 
ishlab ch iq arish ” ; 
2 5 1 0 -“U m u m ish lab
ch iq arish x arajatlari” ;
9 4 1 0 -“ S otish 
x a ra ja tla ri” v a boshq.
6 7 1 0 -“M e h n a t haqi 
b o 'y ic h a x o d im bilan 
h iso b la sh ish la r”
Ish haqidan u sh lan m alar 
(darom ad so lig 'i, 
alim en tlar v a boshqalar) 
aks ettirildi
6 7 I 0 - “M eh n at haqi 
b o ‘y ic h a xodim bilan 
h iso b lash ish lar”
6 4 1 0 -“ B y u d jetg a 
toM ovlar b o ‘y ic h a q arz 
(turlari b o ‘y ic h a )” ;
6 9 9 0 -“ B o sh q a 
m a jb u riy atlar” v a
boshq.
Ish haqini berish
6 7 1 0 -“M eh n at haqi 
b o ‘y ic h a xodim bilan 
h iso b lash ish lar”
5 0 1 0 -“M illiy 
v aly u tad ag i pul 
m ablagM ari”
0 ‘z v aq tid a o linm agan ish 
haqini d eponentlashtirish
6 7 1 0 -“ M eh n at haqi 
b o ‘y ic h a xodim bilan 
h iso b lash ish lar”
6 7 2 0 -“ D ep o n en tla n g an
ish h aq i”
203

---

Bayram va dam olish kuniarida ishlaganlik uchun ikki baravar
miqdorda haq toManadi. Agar xodim buning hisobiga boshqa kuni otgul 
olsa, bir baravar haq toManadi.
Ish vaqtidan tashqari ish buxgalteriyada naryadlar, ish vaqtini 
hisobga olish tabeli, maMumotnoma-hisob-kitob bilan rasmiylashtiriladi 
hamda ikki baravardan kam boMmagan miqdorda haq toManadi ( 0 ‘zR 
Mehnat kodeksining 157-moddasi). Haq toMashning aniq miqdori 
kollektiv shartnomasida o'm atiladi, agar u tuzilmagan boMsa, korxona 
rahbari tomonidan kasaba uyushmasi yoki ishchilaming boshqa vakil 
organi bilan kelishilgan holda belgilanadi.
Ish vaqtidan tashqari ishning muddati har bir xodim uchun 
surunkasiga ikki kun davomida to‘rt soatdan (mehnat sharoiti ogMr va 
zararli ishlarda bir kunda ikki soatdan) va yiliga bir yuz yigirma