153
5) хизмат фаолиятида юзага келган муаммо ҳақида аниқ тасав-
вур бўлмаслиги;
6) кутилиши мумкин бўлган салбий оқибатларга етарли эътибор
бермаслик;
7) раҳбарнинг таваккал қилиб қарор қабул қилиши натижасида
юзага келган турли типик хатолари ва бошқалар.
Мавзу бўйича савол ва топшириқлар
1.
Ички ишлар идоралари
бошқарувидаги хато ва унинг турлари
ҳақида сўзлаб беринг.
2. Бошқарувда хатоларнинг
олдини олишдаги психологик
жиҳатлар нималардан иборат?
3. Хатоларга қарши кураш, улар билан боғлиқ дискомфорт ва
стрессни енгишнинг психологик усуллари ҳақида батафсил маълумот
беринг.
4. Ички ишлар идоралари
бошқарувида хато ва унинг йўл қўйи-
лиш сабабларини очиб беринг.
5. Ички ишлар идоралари бошқарувида мавжуд хатоларни ту-
затишнинг психологик жиҳатлари нималарда ўз аксини топади?
6. Бошқарувда хатоларнинг олдини
олиш ва уларни бартараф
этишнинг психологик жиҳатлари деганда нимани тушунасиз?
7. Ички ишлар идоралари бошқарувида энг кўп учрайдиган хато
турлари нималардан иборат?
8. Ички ишлар идораларини бошқаришда энг кўп учрайдиган
типик хатоларнинг психологик хусусиятларини айтиб беринг.
9. Ички ишлар идораларини бошқаришдаги
хатоларнинг олдини
олишнинг психологик жиҳатлари ҳақида нималар дея оласиз?
Do'stlaringiz bilan baham: