66
ижтимоий ҳимояга муҳтож қатламларни (камбағалларни,
ишсизларни, ногиронларни ва ёшларни) ҳимоялаш,
қўллаб-қувватлашни мақсад қилиб олган.
Давлат етар-
ли даромад даражасини мустақил таъминлай олмайдиган,
қашшоқликка томон яқинлашаётган аҳолининг кучли иж-
тимоий ҳимоясини ўз қўлига олган.
Швеция модели – ушбу моделда аҳолининг
турмуш
тарзини яхшилаш, жамият ва хусусий манфаатларни
уйғунлаштириш, касаба уюшмаси,
турли хил эркин уюш-
малар ролини оширишни кўзлайди. Бу моделни «Корпора-
тив» модель ҳам дейилади. Тадбиркорлар ва касаба уюш-
малар фаолияти узвий ҳамкорликда, бундан ташқари, бу-
ларга турли сиёсий кучлар ҳам кўмаклашиб, биргаликда
аҳолининг камбағал қатламини қўллаб-қувватлайди.
Япония модели – ушбу модель тартибга солувчи «Кор-
поратив капитализм» модели ҳам дейилади.
Хусусий ка-
питални жамғариш, давлатни иқтисодий ривожланиш, дас-
турлаш, ташқи иқтисодий алоқаларни ривожлантириш,
тадбиркорлар эркинлигини таъминлаш ва бошқалар. Дав-
лат ишчиларнинг узлуксиз касбий тайёргарлигини оши-
ришга алоҳида эътибор қаратади.
Do'stlaringiz bilan baham: 
